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曾庆华升KIP产托CEO

曾庆华

(吉隆坡2日讯)KIP产托(KIPREIT,5280,主板产业信托股)宣布,擢升财务总监曾庆华为总执行长。

该产托向交易所报备,上述人事变动已在昨日起生效。 



曾庆华是在前总执行长林汉义于2月1日退休后,暂代总执行长一职。如今获得了证券会批准,曾庆华将会坐正。

曾庆华在KIP集团工作超过10年,是KIP产托上市活动中的主要成员之一。 

他在企业策划、税务、资金管理、金融、会计、产业发展、度假村管理等,拥有超过20年经验。 

配合这项管理层变动,KIP产托也宣布代财务总监陈轩勇(译音)正式坐正。 

在2011年至2015年之间,陈轩勇曾担任IOI集团(IOICORP,1961,主板种植股)内部审计主管;而2015至至2017年之间,担任马联工业(MUIIND,3891,主板贸服股)的财务总监。之后,则担任绿野集团(CHHB,5738,主板产业股)的财务总监。



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87%虽看好未来经济续增长 逾半CEO认为须改变战略

(吉隆坡21日讯)尽管看好全球和本地经济增长前景,但超过一半的马来西亚总执行长(CEO)怀疑,如果继续采用当前的战略,他们的公司可能无法在未来10年内维持生存。

会计师事务所普华永道最新的全球总执行长调查显示,55%的大马总执行长认为,如果公司不作出改变,可能会逐渐失去竞争力。

这一比例相比去年的43%明显上升。

相比之下,亚太地区和全球的总执行长对未来更有信心,只有45%和42%的总执行长有类似担忧。

然而,大马的总执行长对经济增长的信心较高,87%的人看好本地经济在未来一年内会持续增长,同时68%的人对全球经济持乐观态度。

最主要威胁缺有技能员工

这项涉及109个国家4701名总执行长的调查也发现,技能型劳动力短缺是大马总执行长面临的主要威胁,35%的受访者将其列为最大挑战。

与数字相关的威胁,如网络风险和技术干扰,则分别受到32%的总执行长的关注。

相对而言,全球和亚太地区的总执行长更关注宏观经济不确定性和通胀问题,这反映了大马与其他地区在优先事项上的差异。

对于这个调查结果,普华永道全球主席莫哈末甘德强调,总执行长需要做出大胆决策,以重新构建其商业模式。

“生成式人工智能、新的地缘政治格局以及气候变化正在改变经济运行方式。企业必须立即行动,重新规划战略,尤其是在人才、供应链和商业模式方面。”

虽然如此,大马的总执行长采取了积极措施。42%的总执行长在过去5年至少涉足一个新领域,以确保竞争力,尽管这一比例低于全球总执行长(38%)。

61%投资绿色项目

在人工智能方面,只有34%大马总执行长有信心将人工智能融入公司核心流程,这显示需要更多努力来推动AI的应用。

然而,在永续发展方面,61%的总执行长在过去一年中已经投资了绿色项目,展现出一定的主动性。

虽然大马总执行长对经济充满信心,但对公司生存能力的担忧需要采取战略性和大胆的方法,来确保长期生存。

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