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【马大毕业生轰校长下台】报案扣证书禁足毕业礼
教总斥马大蛮横

(吉隆坡17日讯)针对马大就其毕业生黄彦铬在毕业礼上举牌抗议而报案并扣押其毕业证书,以及禁止另一毕业生官华恩出席毕业典礼的不当做法,教总深表遗憾并给予谴责。

教总表示,马来亚大学作为国内历史悠久的大专学府,国人一直以寄予厚望,希望马大在学术研究、赋予学生更大的自主权、保障学术自由等方面扮演引领的角色,以培养具有独立思考、批判思维和分辨是非能力的新生代,并成为其他大学的典范。



“然而,马大不久前却连同玛拉工艺大学、博特拉大学和苏丹依德拉里斯教育大学举办充斥着狭隘和偏激言论的‘马来人尊严大会’,马大校长拿督阿都拉欣在大会上所发表的极端言论破坏国民和谐,引起人民不满,包括马大的学生。

教总在文告中说,马大不但没有为“马来人尊严大会”对国民团结所造成的破坏道歉,反而对其毕业生黄彦铬在毕业典礼上,因不满“马来人尊严大会”而举牌抗议的举动,采取报案和扣押其毕业证书的不当行动,如此蛮横的做法,引起广大民众的不满,纷纷给予严厉谴责。

应理性妥善处理

“也许黄彦铬在毕业典礼上举牌抗议的举动,被视为不尊重有关场合,有欠妥当,但马大也不应采取上述不合理,并带有威迫的行动来对付相关毕业生,这绝对是大家无法接受的。

“作为我国其中一所最具盛名的高等教育学府,马大应理性妥善处理此事,而不是一错再错。”



教总促请马大停止对两位毕业生黄彦铬和官华恩所采取的打压行动,并促请教育部关注此事及采取必要行动,以免马大的形象和声誉进一步遭到破坏。

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保障毕业生就业 专家吁设最低薪金标准

(吉隆坡26日讯)为解决毕业生面临的就业市场错配问题,专家呼吁政府设立“毕业生最低薪资政策”,以确保私人领域的薪资更加透明,并加强毕业生的就业保障。

国立大学大马包容性发展与进步研究院(Minda-UKM)特约研究员安华尔博士表示,该政策能够为私人领域的薪资监控提供明确的依据,同时也为求职者设定合理的薪资基准。

“公共领域已经建立了基于职级的清晰薪资结构,但私人界仍需为毕业生设定最低薪资标准。这样,求职者就能知道他们的最低收入有什么保障。”
安华尔接受《每日新闻》访问时,如此提到。

“如果雇主愿意提供更高的薪资,这当然是更理想的情况,但设定最低基准是有需要的。”

此前,统计局报告指出,今年第三季,因技能相关问题而处于就业不足状态的人数同比增长1.4%,达到195万人。

统计局首席统计师拿督斯里莫哈末乌兹尔指出,超过三分之一拥有高等教育学历的工作人口从事的是半技能或低技能类别的工作。

提供跨学科技能培训

安华尔对此建议,大学应该为毕业生提供跨学科的技能培训,涵盖其他领域的能力。

“例如,社会科学专业的毕业生也应接触诸如科技或人工智能等领域的知识。”

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