独家报道:蔡忠诚、廖梅芳

（吉隆坡13日讯）马来西亚雇主联合会执行董事拿督山苏丁说，雇员开工前接受冠病检测，是由雇主安排，如果雇员在这方面“亲力亲为”，那必有蹊跷！

他说，目前政府并不允许雇主引进新外劳，所以如果有随身携带冠病检测报告的外劳前往求职，极可能是非法入境者。

他是针对最近警方在首都揭发外劳通过购买假冠病筛检结果文件求职事件，发表看法，同时提醒商企务必谨慎。

社险检测免收费

山苏丁向《南洋商报》说，目前隆雪一带的冠病检测优先开放给建筑业和保安服务的外籍员工，由社会保险机构指定的诊所或实验室负责检测，检测是免收费的。

他指出，不愿久等（冠病检测）者，社险机构会建议当事人到获卫生部确认的实验室接受检测。
“社险机构以外的检测将收费，费用可能是雇主支付，也可能是外劳自费。”

山苏丁指外劳亲自携带检测报告来求职，而且检测结果又呈阴性，多数是旁门左道的个案。

他认为雇主不会牵涉伪造冠病检测报告的事件。

“当局应该严厉对付涉及发出假文件和获取假文件的人士。”

中小企建议上载外劳资料

中小企业代表建议政府将所有已通过2019冠状病毒病筛检的外劳资料放上网，方便雇主查询后再决定是否聘请，以免到时误聘感染病毒的外劳。

马来西亚中小企业公会总会长拿督江华强向《南洋商报》说，政府也可通过推出手机应用程式或二维码等方式，方便雇主扫描查询。

他说，他最近也曾听闻坊间开始出现这类手法，惟公会目前并没有接获会员反映遭遇此事。

他相信，这些持假文件的外劳以非法的居多，因为他们担心被当局逮捕，才会购买假文件找工作。

他说，相信这类问题主要是发生在建筑领域，因为该领域需要大量外劳工作。

雇主“反查”揭不法徒
伪造文件卖给外劳

警方揭露，一些雇主进行“反查行动”，依据外劳提供的“清白”证件，致电或发电邮向有关医院或实验室查询，始知这些单位根本未检测过持证者。

吉隆坡总警长拿督斯里马兹南今日发文告说，隆警已于本月9日和10日，接获3起类似投报。

他说，警方劝请雇主在接到求职外劳交上的冠病筛检结果文件后，应马上向发出文件的单位查询，再决定是否聘请对方。

他说，继本月5日在阿罗街逮捕两名涉及此案的孟加拉外劳后，警方于本月9日在同善路，再逮捕5名孟加拉籍建筑工友（26至30岁），至今已起获一些伪造的冠病筛检结果文件、打印机、手提电脑等证物。

他说，该不法集团已活跃了一两个星期，他们以1500令吉至1700令吉的月薪聘请外劳打工，再以每张50令吉的价格将假文件卖给其他外劳。

他说，警方严厉看待此事，目前援引刑事法典第468／471条文（伪造文件）、1988年预防与控制传染病法令第22（d）条文和移民法令第6（1）（C）条文调查此案。

他补充，公众若有上述情报，可通知吉隆坡警察总部热线03-21159999，或邻近警局。

警方“打假”行动

6月5日——警方在阿罗街一个五脚基的商店外的柜台，逮捕一名孟加拉男子，接着在附近一间店，再逮捕一名孟加拉男子，起获2台手提电脑、3架打印机、2架覆膜机 和冠病筛检结果文件。

6月9日——警方在同善路逮捕5名孟加拉男子，起获 5台手机、一张2019冠状病毒病筛检信。