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瞄准基建 私募基金 产业
公积金加码3投资至15%

国内机构投资者巨头沙里尔(左二起)、公务员退休基金总执行长万卡玛鲁扎曼、阿都拉曼阿末与阿末祖卡奈分析投资方向,主持人兼亚洲CNBC高级记者斯礼杰加拉惹。

(吉隆坡25日讯)雇员公积金局总执行长拿督沙里尔今日在投资大马大会上分享,计划把包括基础建设、私募基金及产业的私人资产比重,从5%提高至15%。

他称,该局已投资基建一段时间,认为是个多元化至非上市资产,与改善回酬的大好机会。



“许多投资流入‘真实’的领域,不再只是金融领域,如债券及资本市场。我们在区域内的基建投资,回酬比一般高,同时价格波动低。”

他补充,该局一直以来皆提倡多元化资产和营运市场,来为会员提供更稳定的回酬,而回抽率目标是通胀率加2%。

他今日在大马投资大会主题为“提高股东回酬计划”的论坛上如是指出。

另外,国库控股策略管理单位主任兼执行董事阿末祖卡奈进一步说明,除了电子商务,该机构在科技领域的投资目标,还包括数据分析、云端计算、企业软件及金融科技。

他说,过去数年,由于科技发展加速颠覆创新,国库控股也走向多元化,承担更高的风险来获得更高的回酬。



目前,科技投资占国库控股组合的4%,单单阿里巴巴就占了半数。

阿末祖卡奈也看好国库控股的科技投资比重会提高。

国投为旗下公司增值

另外,国民投资机构总裁兼总执行长拿督阿都拉曼阿末说,该机构当务之急,就是为旗下“策略公司”创造价值,并关注非主流投资管道如私人投资。

阿都拉曼阿末透露,他上任10个月内,旗下6家策略公司中,3家已有动作,包括森那美(SIME,4197,主板贸服股)分拆上市、实达集团(SPSETIA,8664,主板产业股)并购岛屿集团私人有限公司,及合顺油气(UMWOG,5243,主板贸服股)取消合并。

策略公司是指国民投资机构持有控制股权和影响力的公司。

他补充,视时机与令吉合理估值,该机构也会关注非主流的替代投资管道。

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延至65岁退休待商榷 第二财长:28.8万公积金会员超额缴款

(吉隆坡10日讯)我国是否会将退休年龄延长至65岁?财政部回应称,这一决策需要各方进行深入和细致的评估,方能在政府政策层面作出决定。

第二财长拿督斯里阿米尔韩查表示,根据自2013年实施的2012年最低退休年龄法令,我国公共和私人领域的退休年龄目前为60岁。

他今早在国会上议院的问答环节,针对上议员刘会耀询问政府是否有计划将退休年龄延长至65岁,这么回应。

另一方面,阿米尔表示,为了协助公积金会员建立退休储蓄,雇员公积金局提供了多种便捷的缴款渠道。

“对于受雇的会员,他们可以随时在法定的雇员份额缴款率11%之外额外缴款。截至今年10月,共有28万8000名活跃会员已登记并超额缴款。”

阿米尔是回应刘会耀询问政府如何确保个人在雇员公积金中积累足够的储蓄,以便在60岁退休后能够安享舒适生活时指出,公积金局会员还可以通过自愿缴纳公积金来增加储蓄,每年限额为10万令吉。

自愿缴纳金111亿

截至今年10月,共有100万名活跃会员参与自愿缴纳,总金额为111亿6000万令吉。

他进一步说,政府通过公积金账户重组,将退休账户(原为第一账户)的供款比例从70%增加到75%。这一举措有助于加快会员达成基本储蓄目标。

“基本储蓄是公积金局在退休账户中设定的最低储蓄额,确保会员在55岁时至少拥有24万令吉储蓄,并在退休的第一年每月获得至少1000令吉的收入。此外,年度股息的复利效应将进一步提高每月退休收入的价值,预计到75岁时,退休收入可增至2728令吉。”

阿米尔指出,截至今年10月31日,733万名年龄在18岁至55岁之间的活跃会员中,已有265万名(占36.2%)达到按年龄划分的基本储蓄目标。与2022年12月的数据显示,725万名活跃会员中有221万名(占30.4%)达标相比,已有所增长。

“在2025年预算案中,i-Saraan计划将得到改善,政府的配对补贴将从15%提高至20%,每年最高500令吉,个人终身最高可获得5000令吉。i-Suri计划将继续执行,政府的配对补贴限额为每年最高300令吉,终身补贴为3000令吉,或直至55岁(以较早者为准)。”

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