（八打灵再也、槟城、北海、新山28日讯）工业4.0 时代将来临，槟威两地的中小企业纵使正面看待并了解它所带来的优势，但缺乏资金仍成为其隐忧，希望政府能提供资金及技术援助，协助中小企业转型。

威省中小型企业公会主席黄兴隆说，政府过去虽有主办许多有关工业4.0的讲座会，然而至今却没推出任何奖掖、津贴、融资贷款或转型计划来协助中小企业转向工业4.0。

他说，中小企业面对的最大问题，在于工厂规模小且缺乏资金，偏偏迎向大数据时代最需要庞大资金。若政府办讲座会之余也推出资援措施，必定能助我国中小企业在步入大数据时代时，更无往不利。

“大数据时代已是世界趋势，相信在未来10年内甚至可助公司或工厂里省下至少一半的人力。中小企业应积极从内部培训做起，才能保证有能力顺应这全球大趋势，员工也不会被淘汰。”

黄兴隆强调，精益管理（Lean Management）是所有公司需开始实行的培训计划，这能有效提高生产力及改善工作流程。

至于员工担心会被淘汰，他相信时代迈进及员工进步，也会创造不同的事业机会及工作机会。

“10多年前，一条生产线需50至60人操作，随着时代演变，目前只需不到10人就能操作，然而这不意味着以往的操作员，就完全找不到工作。”

他举例，从前要做生意就需开店或工厂，一切以人力完成；如今人们只需一台电脑或手机就能做生意，这就是时代进步所带来的机会。

张智勇：未受邀出席讲座没听说政府推动工业4.0

AIC半导体有限公司总经理张智勇指出，目前为止尚未听闻有关政府欲推行工业4.0的消息，也不曾出席或受邀出席任何政府举办的工业4.0讲座。

张智勇对这计划抱持正面态度，若政府于今年第四季提呈工业4.0行动计划，对工业领域发展来说是好事。

蔡春民：企业没把元素串联我国拥工业4.0条件

腾达科技（PENTA，7160，主办科技股）总执行长蔡春民认为，我国已具备工业4.0的所有条件，只是没有公司把这些元素串联起来。

“我国大部分中小企业都已拥有制造执行系统（MES）、企业资源规划系统（ERP）、自动化设备、仓库系统等，政府需推动物联网技术（IOT），以便把这一切串联，并结合成一整套生产系统。”

他说，站在企业角度，产品面市时间越短越好，工业4.0能让工厂随时依据订单需求启动生产线，无需像传统做法般，耗时数天至一周调整后，才能投入生产。

非大工程勿未做先怕

“生产流程控制系统化后，产品质量也会随之提升，在大量生产产品时，就不会发生品质参差不齐的状况，而在产品质量标准化方面，我认为这是本地企业较弱的一环。”

蔡春民说，工业4.0并非大工程，希望中小企业别过于忧心资金问题，因为具备了所有条件之下，也许仅需要约10万令吉，就足以引进这技术。

“目前，生产线上的员工若再接受培训，就能升级为熟练员工，工业4.0最需要的就是具备高科技知识水平的熟练员工。”

蔡咏财：改革成本高中小企业拒投资科技

DP Controls （槟城）有限公司项目董事蔡咏财认为，工业4.0科技在外国相当普遍，因为国外人工费较昂贵，外国企业都选择以自动化系统及科技来降低成本兼提高生产效率。

他指尽管其公司4年前就开始推行这科技，但本地中小企业尚未完全能接受相关科技。

“很多本地中小企业都认为结合互联网、大数据的自动化系统价位相当高，且投资回酬率需3至5年后，最终本地企业只选择原有的人工生产。

“这就会面对质数问题，比如员工突然病假没来，生产量与技术上都会受影响，人工生产的出错率也比自动化系统生产高。”

蔡咏财希望政府推行工业4.0时，能提供津贴给厂家，这样协助业者全面改革的效果会更好，毕竟中小企业最大顾虑是缺乏资金。

廖翊翃：减少出错提升效率工业改革需按部就班

Digital Profit Consultancy董事经理兼中小型企业教练廖翊翃说，政府欲推行工业4.0的用意很好，但需按部就班进行，毕竟这属另一层面的工业新改革。

“若进行工业4.0计划，将令中小企业、公司商业模式、外资投资方面起改变，尤其是整个工业生产过程会与现有模式完全不同。”

自动过滤瑕疵品

他认为这是正面改革，较容易满足消费人对购买产品的需求，从而间接降低工业成本。

“通过工业4.0的物联网与大数据结合，这可确保更有效生产出符合质量标准的产品，不论在速度、质量等方面都比原有的人工生产方式好。”

廖翊翃强调，工业4.0科技可大幅度减少生产过程出错率，生产效率则提升，因为这些技术可自动“过滤”不符合标准的瑕疵产品及避免出错，同时备有更精准的生产流程，协助降低生产成本，对企业和消费人而言都是好事。

“不管是工业时代1.0至3.0，都是要达到大量生产的目的，一般工业大量生产模式却做不到专为消费人特别定制，但在工业4.0大数据和物联网相互结合下，商业模式会从大量生产模式转向大规模定制(Mass Customization) 模式，本地中小企业受促迈向这发展方向。”

黄家业：勿担心失工作促进员工知识水平

环球线路科技（马）有限公司总裁拿督黄家业认为，工业4.0不会导致员工失去工作机会，反而能促进员工的知识水平。

“我国早在两年前，即还未宣布2050年国家转型计划（TN50）前，就已开始推动工业4.0，但当时或许计划尚未成型，没有付诸于行动。”

增加制造业效率

谈及对工业4.0的看法，黄家业认为，自动化设备取代人力后，工厂可有效控制生产线品质与产量，也可拉长生产时间，从生意出发点作为考量，工业4.0将增加制造业的效率。

黄家业在中国的厂房，于数年前已逐步朝向自动化及数字化，取得不错效果。