财经

建筑业人力最严峻
4领域缺136万外劳

(八打灵再也30日讯)政府自今年2月冻结引进外劳,导致多个依靠劳力贡献的行业人手锐减,保守估计单是建筑业、农业、家具业及塑料业,今年急待填补的外劳人数已经接近136万人。

这四个领域中,建筑业面对的人手短缺最为严峻,大马建筑商公会调查早前指去年建筑业对外劳的需求量料达148万人(估计市场外劳供应仅有30万9673人),今年这数据更提高至162万1411人。 



《南洋商报》根据一些领域代表早前提供的信息所得,抽样整理出这些行业的外劳短缺人数,包括农业(10万人)、家具业(2万7635人)及塑料业(1万1000人),加上建筑业所需人手,总计人数超过100万人。有关计算还不包括制造业及服务业在内。

郑家恩

建筑业需122万人手——大马建筑商公会会长郑家恩

大马建筑商公会会长郑家恩今日向《南洋商报》说,由于目前从事建筑业的合法外劳只有约40万人,若以162万名外劳需求为计算,建筑业仍需122万名外劳。

他指目前建筑业非法外劳达约74万人,这行业现有合法及非法外劳总计114万人,不足以满足行业人力需求。再者,非法外劳不应列为解决外劳空缺的要素。

他以118层楼高的“默迪卡PNB 118大楼”为例,强调单是这建筑工程所需员工就超过3000人,建筑业人手短缺问题不容忽视。



“排队”引进外劳

对于政府即将为禁止引进外劳政策解冻,3个领域(家具业、制造业、农业)将优先获批劳力申请,急需人手的建筑业则不在其中,郑家恩相信政府会按部就班开放引进外劳的领域,建筑业正在“排队”。

郑家恩提到,纵使政府早前宣布冻结引进外劳,但据悉边佳兰的炼油与石油化工综合发展计划(RAPID)仍能聘用新外劳,引发差别待遇:“希望政府能对业者一视同仁,一致性执行政策。”

陈苏潮

30%外劳将回乡——大马菜农总会长陈苏潮

至于农业,大马菜农总会长陈苏潮早前向《南洋商报》说,保守估计约有30万名印尼外劳在菜园工作,若30%外劳回国庆祝开斋节,等同约9万劳力“消失”。

他指根据业者经验,大部分返国的外劳都留在故乡,重返大马者一般上会转到其他行业。 

大马家具总会于4月则召开记者会强调,冻结引进新外劳政策导致急需2万7635名外劳的大马家具业面临严重危机,已有14家家具工厂倒闭,亏损达1920万令吉。 

塑胶业需1.1万人

国内多个商会最近一项民调显示,单是151家受访企业在进行重新聘请非法外劳后,仍缺乏2万3871名外劳,为此损失了1亿4800万令吉收入。 

这民调提及塑胶业,指该领域需要5000名新外劳来顶替届满的外劳,并需6000人应对业务扩充,总需求达1万1000人。

以马来西亚中华总商会(中总)为首的国内工商界20大主要组织昨日召开联席会议,有行业代表促请政府别选择性解冻聘请外劳的领域,否则可能导致部分外劳以合法程序来马工作后再跳槽到其他领域,衍生更多非法外劳问题。

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雪隆

巴生乡团联谊会:加重企业负担 外劳缴公积金应慎行

(巴生12日讯)巴生乡团联谊会呼吁政府审慎推行强制外劳缴纳公积金政策!

该会召开新闻发布会指出,政府在最新财政预算案中宣布,从2025年2月1日起,将全国最低薪金从每月1500令吉调高至1700令吉,并分阶段落实强制外劳缴纳公积金措施。

针对这一系列新政策,该联谊会深表关注,并呼吁政府重新考量政策的实施时机和方式,以免加重企业,特别是中小型企业的运营负担。

全球经济环境依旧充满不确定性,本地企业正努力应对经济复苏缓慢和通货膨胀压力。在这样的背景下,同时推行最低薪金调涨及强制外劳缴纳公积金的措施,将为商界带来巨大冲击。

据马来西亚中华总商会预测,这两项政策可能导致制造业雇主的薪金开支增加 27%,给企业经营成本带来沉重压力。 

尽管最低薪金调涨政策获得商界一定程度的理解,但强制外劳缴纳公积金却成为极大争议点。外籍劳工的主要目的是为家庭创造收入,公积金制度对其 吸引力有限,反而可能导致外劳成本上升,进而削弱本地雇主在国际劳动力 市场的竞争力。

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