（吉隆坡16日讯）穆迪指出，包括大马的亚洲国家正面临工作年龄人口增长放缓的挑战，但通过投资教育、培训和健康服务，以及采纳税收和退休政策，料可以提升人力资本和应对老龄化问题。

该机构在报告中点出，区域中几乎所有地区的工作年龄人口正处于放缓步调，这可能会削弱经济和财政实力。

若较大的劳动使用率和较高的生产力，不能完全抵消工作年龄人口放缓的局面，人口的增长和财政影响，将拖累主权国家的信贷状况。

此外，老龄化可能会降低储蓄率，及劳动力流动，从而阻碍资本形成和生产力。

该机构指出，大马（A3、稳定）、马尔代夫（B2、稳定）和新加坡（Aaa、稳定），这些通过就业驱动模式增长的国家，目前正面临工作年龄人口急速下滑。

一旦私人储蓄减少，将促使政府通过更高债务来维持生活水平提高，而财政指标也会因此受影响。

尽管如此，穆迪认为，受到相对强劲的增长潜力支撑，亚太主权国家的经济实力较强，预计短期经济前景维持健康水平。

“亚太经济体有能力保留相对的信用实力，因为前瞻性政策的采用，促进更高的人力参与度和生产力增长。”

加强劳动参与和生产力

穆迪也指出，通过实践加强劳动参与和生产的措施，预计可抵消工作年龄人口增长减缓所引起的经济影响。

“尝试提高教育质量，及减少教育和就业方面的性别差距，预计部分可抵消亚洲人口的逆风影响。”

例如，在该地区的新兴市场中，减少50%的女性劳动参与差距，将抵消劳动放缓的1.7百分点。

该机构点出，亚洲新兴市场的性别差距大有不同，其中蒙古（Caa1、稳定）的女性劳动参与和教育招生，远高于男性，这与印度（Baa3、正面）、巴基斯坦（B3、稳定）和斯里兰卡（B1、负面）形成巨大差距。

此外，对于高收入和中收入经济体，如果他们提高较长工作期限的参与率，及提高旧员工的生产力，估计税收和退休政策，及投资在培训和健康，可缓解人口的影响。

“如亚洲（AAA、稳定）和中国（A1、稳定），正采取这一措施。”