（布城8日讯）人力资源部透露，政府已同意该部建议，规定雇主在计划录用外籍员工前，必须将有关职位空缺招揽广告置放在JobsMalaysia网站，为期不少于30天。

人资部在文告中说，这是为了确保部下属的单位和机构有足够的时间进行工作匹配，并优先考虑本地求职者。

该部说，他们致力确保正在寻找工作机会的国人能在根据各自的专业下，被雇主录用，同时也放眼这些工作机会是优先提供予国人。

此外，人资部还鼓励本地求职者申请MYFutureJobs，并建议私人职业介绍所或参与管理和授权雇用外国雇员和贸易事务的任何机构，监督并确保雇主采取政府所规定的适当行动。

“雇主还必须遵守1955年雇佣法令第60N条文和《工业和谐行为守则》所规定的外国雇员先裁法则（FWFO）。”