（北京16日讯）一位中国政府研究人员上周表示，中国计划分多年逐步提高退休年龄，而非一次性实施大举改革。但他并未详细说明改革将于何时启动。

人社部中国劳动和社会保障科学研究院院长金维刚表示，调整启动后，将每年延迟几个月或每几个月延迟一个月。

他并未透露改革将于何时启动；但是“十四五”规划建议“实施渐进式延迟法定退休年龄”。

金维刚周六接受新华社采访时表示，不同年龄段的人，退休年龄不同。例如，原本满50岁退休的女性，政策实施后，第一年，变成50岁1个月或几个月退休。

他表示，改革应当有一定程度的灵活性，延迟退休不会搞“一刀切”，允许个人根据自身情况和条件，选择提前退休的具体时间。

金维刚的表态令外界了解到官方对于备受争议的提高退休年龄计划的看法，中国“十四五”规划提出此项计划，希望以此应对人口快速老龄化、劳动力萎缩的局面。

根据1978年开始实施的政策，现行法定退休年龄男职工60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。

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