（纽约25日讯）星巴克（Starbucks）正在全球范围内裁员1100人，这是新任董事长兼首席总执行官布莱恩‧尼科尔（Brian Niccol）重组公司、精简业务的举措之一。

尼科尔在周一（2月24日）发表的一封致员工的信中表示，星巴克将在周二中午之前通知被解雇的员工。这位CEO还表示，星巴克还将裁撤数百个空缺职位。

尼科尔写道：“我们正在简化我们的结构，取消层级和重复的结构，创建更小、更灵活的团队。我们的目的是提高运营效率、加强问责制、降低复杂性并推动更好的整合。所有这些都是为了能更加专注，能够对我们的优先事项产生更大的影响。”

星巴克表示，除裁员外，还计划收紧北美地区“副总裁+”（VP+）级别员工的弹性工作安排，包括要求这些高管每周至少三天亲自到该公司在西雅图或加拿大多伦多的办公室工作。

星巴克在全球拥有1.6万名从事支持性工作的员工，这个数字包括一些不受本次裁员影响的员工，如烘焙和仓库雇员。该公司门店的咖啡师也不在裁员之列。

尼科尔1月份曾表示，将在3月初宣布公司裁员计划。星巴克去年8月将这位高管从奇波雷墨西哥烧烤店（Chipotle Mexican Grill）聘用过来，旨在扭转这家咖啡巨头低迷的销售业绩。

尼科尔的目标是让该公司回归本源，成为一家拥有舒适座位的“社区咖啡馆”，而不是一家专注于让顾客带着外卖订单尽快出门的咖啡店。

星巴克正在削减30%的菜单，以简化流程，专注于销售利润最高的商品。

新闻来源：大纪元