（新加坡5日讯）在下来半年里雇用更多新加坡本土员工的雇主，只要符合条件，就能从明年3月起陆续收到招聘奖励计划补贴。

每聘用一名40岁或以上的本土员工，雇主能获得的薪金补贴最多达3万元（约9.16万令吉），未满40岁员工的补贴则最高1万5000元（约4.58万令吉）。

根据《联合早报》，人力部和国内税务局发出联合文告，宣布招聘奖励计划细节时说，冠病疫情对经济造成影响，但仍有一些领域稳健发展，企业的表现也保持良好。

“招聘奖励计划为企业提供显著的薪金支援，让他们提前执行招聘计划，在接下来六个月内增聘本土员工。”

根据文告，雇主将从明年3月起陆续收到这笔补贴，每三个月发放一次。

当局将自动根据雇主公积金缴交情况统计补贴金额，雇主无须另外提交申请。

招聘奖励计划为今年9月至明年2月底，聘用40岁或以上而且月薪超过1400元（约4200令吉）本地员工的雇主，提供这些员工首5000元（约1.5万令吉）月薪的50%作为补贴，如果员工未满40岁，补助额则是25%。

人力部长杨莉明昨天下午也在面簿贴文，宣布当局决定简化这项计划计算补贴的方式。