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明年开始执法
外劳没社险难更新准证

(北海5日讯)未为外籍工人投保“外籍工人工伤保险计划”的雇主,其外籍工人的工作准证将无法更新。

槟州社会保险机构主席奥斯曼说,除了家庭女佣,一些行业如建筑业、园丘及服务业等,若有聘请外籍工人都必须为他们投报社险。



他说,政府给予一年宽限期,将在2020年1月1日开始执法,雇主如果没为外籍工人投保,就与没为本地工人投保一样受到惩罚。

须每个月投保

奥斯曼是今日向马来西亚回教餐厅业者协会举行汇报会的活动之前,在记者会上这么说道。在1969年雇员社会保险法令第4条文下,雇主必须为外籍工人投保社险。

他说,目前在这项工伤保险计划下,雇主必须每个月为其外籍工人投保,若是当天其外劳保险到期,隔天就必须投保社险。

“移民局在更新外劳准证时,要有社险的证明,持有效的社险保险才会获批准更新。”



他说,外籍工人的工伤保险与本地的员工一样,只要在工作时间发生意外,就可以获得赔偿。

但他提醒说,如果外籍工人临时转换工作地点,也就是离开了之前向移民局登记时的工作地点,就不获工伤保险计划的保障了,除非雇主有向内政部投报,内政部再通知移民局,指有关工人临时更换工作地点。

他说,投报额是外籍工人薪水的1.25%。

他说,社险机构也将为一些有雇用外籍工人的油站业者及建筑业者举行汇报。

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财经新闻

沈志强:近22万人获赔 社险去年理赔逾21亿

(吉隆坡10日讯)人力资源部长沈志强说,去年共有21万9640名失去能力的受保人,获得社会保险机构(PERKESO)支付总额21亿2000万令吉的赔偿金。

他指出,根据社险机构数据,该数额涉及各种类赔偿,包括暂时失去能力、永久失去能力、养老金、残疾援助及虚弱津贴(elaun keuzuran)。

“其中21万5113名受保人在雇员社会保障法令(第4号法令)之下,获得工伤保险计划和伤障保险计划的赔偿,涉及21亿令吉。

“此外,4476人在自雇人士社会保障法令(第789号法令)之下获得2654万令吉赔偿,另有51人在2022年家庭主妇社会保障法令(第838法令)之下,获得7万5947令吉赔偿。”

他今天在国会下议院口头问答环节,回答巫统瓜拉庇劳国会议员拿督安南的提问,如此回应。

安南询问关于去年社险机构向失去能力受保人支付的赔偿金,以及人资部在应对虚假索赔案所采取的举措。

在应对虚假索赔案方面,沈志强说,人资部和社险机构与执法机构,如反贪污委员会和卫生部展开战略合作。

他提到,人资部也持续进行数据分析、监督、监控、监视及内部调查,尤其是揭发自数年前已开始运作的永久丧失能力(HUK)福利虚假索赔诈骗集团网络。

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