（吉隆坡24日讯）社会保险机构（Perkeso）正研究新的社会保障框架，以让760万名会员在工作时间以外，享有24小时且全面的社会安全保障。

人力资源部副部长拿督斯里阿都拉曼说，上述框架原则上有助于缩短不公平的鸿沟，从而确保雇员均受到保护。

他指出，目前社险机构实施的法令，是特别针对低收入员工的综合社会保险计划。

其中，社险机构在1969年雇员社会保障法令（第4号法令）、2017年自雇人员社会保障法令（第789号法令）和2022年家庭主妇社会保障法令（第838号法令）下，通过职业灾害计划（SBK）和伤残保险计划（Skim Keilatan），为符合条件的投保者提供社保。

“在职业灾害计划下可享有的福利，包括医疗福利、暂时失能福利、永久失能福利、抚养人保障、持续护理补贴、殓葬福利，还有职业和身体复建便利。

“至于伤残保险计划提供的福利，包括残疾养老金、援助、永久护理津贴、治疗养老金、身体康复/职业/重返工作/透析设施、殓葬福利和教育福利。”

他今日在国会下议院问答环节，针对希盟华都牙也国会议员西华古马的提问作答。后者想了解全面的社会保险机制，从而保护低收入群，毕竟生活成本的增加，降低了这些群体的投保能力。

可免费获医疗服务

阿都拉曼指出，有关计划也提供医疗福利，符合资格的受保人可以免费获得医疗服务，或根据社险机构批准的费率，以及遵循1951年费用法令，在任何向社险机构注册的政府或私人诊所或医院申请费用报效。 

“由于缴费率较低，缴款人有资格根据该法令获得医疗福利，这样可以直接帮助人民，尤其是B40收入的缴款人。”