（布城12日讯）新任联邦法院首席法官丹斯里理察马兰尊今日提出司法体系三大核心改革，包括以投选方式遴选联邦法院的会审法官，作为消除所有针对案件分配和遴选法官的指责或者负面元素。

理察马兰尊说，其他改革为推行司法体系4大高职集体领导及克服法官被指旷职问题的内部制度。

他说，这是属于立即实施的核心改革。

他说，法院会审的组合必须根据案件性质作出，例如牵涉联邦宪法利益的案件，必须进行九司会审。

由4大高职审理

“九司会审是由4大高职（联邦法院首席法官、上诉庭主席、马来亚大法官及东马大法官），以及投选出来的5名联邦法院法官审理。

“至于牵涉大众利益的案件，则由4大高职及3名投选的联邦法院法官进行七司会审。”

理察马兰尊今日下午在新任上诉庭主席丹斯里阿末马洛和新任东马大法官拿督黄达华的宣誓就职仪式上致辞时，这么说。

理察马兰尊是第15任联邦法院首席法官。他昨晚在国家王宫宣誓就任。

4大高职法官
享平等权及责任

理察马兰尊说，在司法体系管理结构的集体领导概念下，4大高职的法官将在所有关乎政策和参与司法体系管理上，享有平等的权力及责任。

他认为这个步骤对4大高职的授权和职责分配更加有效率。

他指出，联邦法院、上诉庭和高庭将分别由资深法官领导，资深法官将管理各自法庭的事务。

“我希望这有助司法体系的传递系统的效率。

“通过投选方式遴选法院会审法官，也不用我在这个问题上劳心劳力。”

理察马兰尊说，上诉庭的其他案件将由来自4大高职的其中一名法官，加上4名选出来的法官审理。

他说，上诉准令申请，跟目前一样三司会审，不过是投选方式遴选这3名法官。

他补充，至于来自沙巴和砂拉越到上诉庭或联邦法院的上诉，至少一名法官必须来自沙巴或砂拉越。

推工作时间记录表

理察马兰尊说，他关注的第三点，是推行内部管理，即他于两年前在沙巴和砂拉越法庭推出的工作“时间记录表”制度。

“这个电脑化制度，主要目的是在高庭法官和司法专员上达到更加有效率的时间管理。

“过去发生一名法官旷职事件，但面对证据不足的问题。

“也许我提出的这项内部工作时间表记录制度，将不受法官欢迎，不过这对大家是好的，因为没有人可以随意指责你旷职。

“我在东马法庭推行这个制度后，不再听闻法官旷职的事件。”

理察马兰尊说，这个制度只供高庭法官及司法专员。

阿末马洛任上诉庭主席
黄达华受委东马大法官

司法宫今日下午举行新任上诉庭主席丹斯里阿末马洛和新任东马大法官拿督黄达华的宣誓就职和效忠仪式。

新任联邦法院首席法官丹斯里理察马兰尊在仪式结束后，在致辞时提到司法体系将进行的三大核心改革建议。

近期辞职的联邦法院首席法官敦劳勿斯及上诉庭主席丹斯里祖基菲里，也出席今日的仪式。两人今早出席在司法宫举行的职权移交仪式。

总检察长汤米托马斯和马来西亚律师公会主席佐治华鲁基，出席下午的宣誓就职仪式。

理察马兰尊之前是东马大法官，他取代劳勿斯出任联邦法院首席法官。

新任上诉庭主席阿末马洛，之前是马来亚大法官，黄达华为原任联邦法院法官，现受委为东马大法官。

联邦法院法官丹斯里查哈拉依布拉欣升任马来亚大法官，她目前在香港，所以她的宣誓就职仪式将在近期举行。

阿末马洛的宣誓由上诉庭最资深法官拿督威拉莫达鲁丁峇吉见证；黄达华的宣誓则由最资深的东马高庭法官拿督游贞桂见证。