职场

谷歌总执行长引爆员工怒火

整理|郑美励 

谷歌母公司Alphabet总执行长桑达尔皮查去年获得大幅加薪,成为全美国收入最高的总执行长之一。 

与此同时,Alphabet在继续执行缩减成本计划,包括减少福利如笔电、健身课程、咖啡厅用品费用等、在全球裁员1万2000人等,结果引发员工的极度不满。公司平台出现许多抨击言论,认为别的企业如苹果、Zoom、Twilio等在宣布裁员时,总执行长也共体时艰一起减薪,而轮到谷歌时皮查反而获得大幅加薪。

美国证券交易委员会档案显示皮查去年总薪资约2.26亿美元(约10亿令吉,主要透过股票奖励),是员工薪酬中位数800倍以上,与前年相比暴增近35倍。

这也不是皮查第一次因近期政策遭抨击,1月时他表示会承担导致全公司裁员的责任。有员工在全体员工会议询问,如果他承担责任,为何高层被减薪,皮查表示资深副总裁都接受奖金大幅减少,而他放弃奖金。 

此外,700亿美元股票回购计划也引起部分员工不满,因这代表公司有足够资金经营投资,但显然公司尊重外部股东超过谷歌员工。 



反应

 

要闻

曾任职政府医院15年 女医生转私立医院月薪7万

(吉隆坡2日讯)一名私立医院儿科专科女医生目前月入7万令吉,是当年在政府医院16年资历薪资的4倍,相关分享视频传开后引起网民的热议。

薪酬资讯平台“alavsian Pav Gap”上传到Tiktok的有关访谈,该名女医生谈论她的职业生涯,以及作为儿科顾问的月薪。

医生说,她曾在政府医院工作了15年,后来转向私立医院,薪水是政府医院的4倍。

“我是儿科顾问专家。我目前在私立医院工作,之前在政府医院工作了15年。15年前,我的底薪只有2500令吉,包括津贴大概有4000令吉。

“现在我的平均月收入是6、7万令吉,这是一个很大的涨幅,薪水是政府医院的4倍。

“如果你在政府担任顾问,可能最高也只能拿到每个月1万6000令吉到2万令吉的薪资。”

另一方面,该医生透露,有时她们必须在医院连续待命35至40小时,牺牲了与家人和孩子相处的时问。

她补充,每份工作都有其独特的挑战,但关键在于个人需要聪明地处理所面对的压力。

“我的建议是,在实习期间你必须生存下来,因为每个工作都有其独特的压力。在医学领域,你会面临各种挑战。

“你只需学会如何在实习期间生存,之后事情会变得容易些。“

大多数网民对私立医院与政府医院在月薪方面的巨大差距感到震惊。

“他们是做什么的,一个月赚6万令吉,吃的都花不完,下个月又能再赚。

“真的假的,一个月6万到7万令吉?那么一位总执行长一个月能赚多少?”

也有网民欣赏该医生朴素的外表,指尽管赚取客观的收入,但却表现得非常谦虛。

“—个月赚6万令吉,手上却没有佩戴任何金饰。

“富人通常喜欢简单的打扮。虽然我老板生意做得很大,家里很有钱,但他穿短裤和T恤,他妻子的打扮也一样简单。”

视频推荐 :

反应
 
 

相关新闻

南洋地产