言论

股息税是双重课税/南洋社论

2025年财政预算案对股息收入超过10万的股东征收2%股息税,虽然看似仅针对富人,但在税法的实际操作层面,对大公司、中小企业的股东产生双重课税的结果,带来严重的不公平性。

首先需要明确的是,股息税是公司盈利已经被征收企业所得税后的再度征税。

根据马来西亚税法,企业无论规模大小,都必须缴纳企业所得税,上市公司税率高达24%,而中小企业则在15%到24%之间浮动。当企业盈利后,扣除企业所得税后的税后利润,才会分配给股东作为股息。

换句话说,股息分配给股东之前,企业盈利早已支付了企业所得税。如果再对股息收入征收2%税,这就意味着股东在持有公司股份、并从其盈利分红中再缴税,实质上是双重课税,侵蚀了股东的收益。

这一做法不仅对上市公司股东不公平,对中小企业尤其不合理,特别是他们通常依靠较少的资源生存与发展。

其次,2%股息税是否能真正有效减少贫富差距和富人优势,也值得深思。

一般来说,股东支付的税款用于支持国家的公共设施与服务,无论贫富皆可公平享受这些福利。富人虽缴纳更多税款,却并不会因此享受更优的公共服务。富人是否应该额外承担国家的财政支出,应是政策设计的关键考量。

然而,这并不代表可以随意对富人进行不公平的双重课税,尤其是在无差别针对大公司与中小企业的情况下。

一刀切加深企业分化

实际上,中小企业主的收入并非高不可攀,他们的经营状况往往更加艰难,利润较低、资源有限,额外的股息税将直接增加他们的税务负担,使本已有限的竞争力更加削弱。

事实上,中小企业作为经济发展中的重要组成部分,承受能力相对脆弱。政府去年已针对中小企业实施资本盈利税,如今又引入额外的股息税,意味着中小企业股东的税务负担进一步增加,这无疑影响到中小企业的营运资金流转和发展空间。

如果政府的目的确实是希望富人承担更多财政责任,那么为何不将股息税限于大公司的股东,而对中小企业股东予以豁免或降低税率?这是一个可以重新审视和优化的建议。

大公司股东和中小企业股东在税务负担承受能力上的差异是显而易见的,而盲目一刀切的政策只会加深企业的分化,导致经济系统中原本较为弱势的中小企业更加被动。

回归政策制定的初衷,税务的本质应是公平合理,并非一味追求收入增加。政府的财政来源确实重要,但若以牺牲某一群体的公平利益为代价,政策最终可能会引起更大的社会分裂和不满。

违背公平竞争初衷

政府在实施税务政策时,必须深刻考量到不同收入阶层的承受能力,以及各类企业的经营环境。

综上所述,我们认为,2%股息税本质上加剧了双重课税问题,尤其是对中小企业而言,这一政策将会大大削弱他们的生存能力与竞争优势。这不仅是不公平的,也违背了政府促进经济繁荣与公平竞争的初衷。

我们呼吁政府在实施这项税务政策之前,能全面审视其对不同企业规模股东的影响,从而更合理、审慎地制定税务规则,确保社会公平的同时,也为中小企业的增长和发展提供更为健康的税务环境。

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财经新闻

赶在新税落实前 马股本月大派特别股息

报道:杨惠平

(吉隆坡7日讯)随着我国明年起将有条件征收2%个人股息税,近期马股掀起一波特别股息热潮,数十家上市公司赶在这个岁末大派特别股息回馈股东,让一些公司周息率甚至突破10%!

首相拿督斯里安华在2025年预算案中宣布,从2025年起,将对每年股息收入超过10万令吉的个人征收2%的股息税。

根据10月18日至今的马交所公告显示,多家公司宣布特别股息,而接下来几周,还有26家的公司会支付特别股息。

像是高产柅品工业(KOSSAN,7153,主板保健股)、利实镀钢(LYSAGHT,9199,主板工业产品股)、马熔锡机构(MSC,5916,主板工业股)和美特工业(MAGNI,7087,主板消费股)等。

这些公司中有的首次派发特别股息,有的则创下多年来的派息新高。

利实镀钢周息率15.81%

当中,最为吸睛的当属利实镀钢,公司宣布派发每股35仙的特别股息,这是近期派发特别股息中最高数额。

这家钢铁建材制造商在2024财年至今,派发了43仙股息,以周五(6日)闭市价2.72令吉计算,周息高达15.81%!

当然,利实镀钢能够在此时派发大额特别股息,也得意于手持高达9700万令吉现金储备;而该公司此次将为特别股息支付当中的1456万令吉。

同样持有大量现金的美特工业,在公布2025财年次季(10月杪)业绩时宣布派每股20仙特别股息,以及3仙中期股息。

公司首半年就派发了28仙累计股息,周息率相当于9.93%

这服装制造商上一次派发特别股息,是在2021年的每股1仙。

截至10月底,公司净现金储备高达5.28亿令吉;此次特别股息预计支付8669万令吉。

马熔锡与Pecca首派特别股息

此外,马熔锡机构和Pecca集团(PECCA,5271,主板工业股)更是多年来第一次派发特别股息。

锡价上涨和销量走强,马熔锡机构在2024财政年第三季(截至9月底)净赚1429万令吉,同比起20.88%,并宣布派发每股17仙的特别股息。

这家锡矿和金属生产商,还宣布派发每股7仙的中期股息,使迄今为止宣布的2024财年股息总额达到24仙,这是自2011财年每股30仙以来的新高。

根据本月6日闭市价,公司周息率达10.76%。

同样,Pecca集团也宣布首次派发每股1.5仙的特别股息,使其2024财年派息率高达88.79%,远高于公司不低于净利40%的股息政策。

这家进行汽车内饰制造的公司2024年表现不俗,净利大幅提升55.4%至5501万令吉,得益于更高的生产成本效率以及强劲的产品需求。

高产柅品意外派息

高产柅品工业(KOSSAN,7153,主板保健股)2024财政年第三季(截至9月底)净利同比下挫28.15%,至2944万令吉,但仍派发每股8仙股息。

当中,每股6仙是特别股息,以及2仙的中期股息,令市场感到意外。

这家手套生产商在冠病疫情期间赚得盆满钵满,因此积累了大量现金;但疫后手套业陷入寒冬,高产柅品派息也大幅缩水。此次派发特别股息,让公司派息额几乎回到疫情前水平。

家丽资机构(HOMERIZ,5160,主板消费股)在10月下旬公布业绩后,时隔一个半月,意外宣布派发每股3.9仙股息,支付日落在12月31日。

这家家具商的2024财年末季(截至8月底)营业额录得5651万令吉,同比增加22.80%;但基于美元汇率疲软,净利同比减少14.29%,至678万令吉。

派息高峰已过

对于此次派息热潮,Sharix 创办人张培铭接受《南洋商报》访问时相信,这只会是一次性的情况,主要是2%个人股息税即将在明年实施,公司提前支付股息回馈股东,让股东免于被征股息税。

他也提到,除了特别股息,一些公司派发的中期股息支付日也落在12月,像是阿波罗食品(APOLLO,6432,主板消费股)的30仙股息,支付日落在12月31日。

阿波罗食品此次派发每股30仙的首次中期股息,高于上半财年的每股净利25.37仙;也超越去年上半财年的20仙股息。

不过,他认为,派息高峰已经过去,未来几周不太可能出现类似的热潮。

“考虑到除权后再到支付,中间可能需要大约两周,接下来才宣布的话可能赶不及年底前支付。”

仍将回归基本面

奕丰(iFAST)研究分析员许凯胜也同样认为此次派息热潮与2%个人股息税即将实施有关,尤其许多宣布派息的公司并不像以往,因为脱售之类获得一次性收益而回馈股东。

因此,他预计,此次热潮将会是暂时的情况,明年预计公司派息将恢复正常化。

“而且回看第三季业绩潮,许多公司遭受到外汇亏损的冲击,预计这或多或少会影响公司营运资金流动,这需要时间来恢复,持续派发高股息的可能性不大。”

因此,他提醒,投资者未来不要过度期待公司派发特别股息,而是将焦点转回基本面上。

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