财经新闻

扣一半薪水 减工作天数 多方案避免企业裁员

(吉隆坡3日讯)政府向企业界提出多项选项,例如让员工居家作业、扣除一半的薪水、减少工作天数,以便尽可能不辞退员工。

首相署部长拿督斯里慕斯达法说,企业和员工应该协商达致最好的方案,以维持人民的就业机会。

MyPay是创新工程

他指出,首相丹斯里慕尤丁提出的经济振兴配套,建议使用电子支付政府的账单,“MyPay”应用程式则是一项创新的工程,以面对新的挑战。

他是出席“MyPay”电子支付和电子钱包应用程式的推介礼后,在记者会这么说。

出席者包括大马回教银行总执行长莫哈末慕占、DAPAT Vista(马)有限公司执行董事沙比里、Fasspay支付方案有限公司总执行长梁耀聪,以及高等教育基金总执行长阿末达苏基。

慕斯达法说,昨日在吉打和玻璃市进行考察,拟议的吉打居林国际机场项目,预计将耗资68亿令吉。

推广数字经济应用

他指出,机场土地购置成本为25亿令吉,航厦和相关工程(包括跑道)的建设成本为25亿令吉。
另一个重要组成部分是建设一条从居林到双溪大年的公路,预计耗资18亿令吉。

另外,他说,政府将在明年提呈第12大马计划,其中注重的是推广数字经济的应用,因为在冠病疫情后,许多经营模式都已经改变了。

他指出,政府宣布的3项经济振兴配套总值2950亿令吉,这是一个相当大的数目,相当于预算案的数额。

“而预算案是一项重要的工具,以更好的应对冠病疫情造成的挑战。”

反应

 

国际财经

Carousell裁员76人 新加坡占六成

(新加坡7日讯)二手交易平台Carousell周五在早上举行公司集体会议后,裁退区域数个办事处的总共76名员工。受影响的雇员人数占总人数的7%。

《联合早报》引述Carousell发言人谈话透露,约六成受影响工作岗位来自新加坡,其余四成分散在集团其他办事处。被裁员工主要来自业务和科技部门。

根据Carousell文告,这次架构重组的目的是调整集团的战略选择,以适应一些特定业务部门的市场现况,并将资源重新分配到前景看好的领域。这些调整旨在确保集团的长期可持续性和运营效率。

受影响的雇员每工作满一年会获得一个月的薪金补偿,最少是三个月的薪金补偿。

年假和灵活福利将获得折现,医疗与保险福利将延长至2025年6月。

此外,公司也将为受影响员工提供寻找新工作方面的支持、职涯辅导等支持。

2012年创立的Carousell,专为用户设立线上买卖平台。

这已非Carousell首次裁员,这家公司曾在2022年12月,宣布裁退110名员工,当时受影响人数占集团员工约一成,其中约50个工作岗位来自新加坡。

上一轮被裁员工,获得至少三个月工资补偿。

反应
 
 

相关新闻

南洋地产