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精简业务
狮城星和拟裁员?

(新加坡29日讯) 新加坡第二大电信公司星和(StarHub)正在进行组织检讨和结构改革,要以一个敏捷和精实的组织来推动执行业务战略,不过未否认裁员。



市场近日传出星和将裁员,星和公司昨日回应《联合早报》询问时并没断然否认,只是表明将进行检讨和改革。

星和答复说:“在最近与职员的沟通活动上,星和总裁分享了公司的战略要务,包括投资于新业务以取得增长,推动数码化来改革客户体验,以及提高效率和生产力。”

“以一个敏捷和精实的组织来推动执行业务战略,是一个重要的计划。当组织检讨和结构敲定以及有效率领域确认之后,星和将通知它的员工。”

在完成提高效率的行动计划前,星和无法进一步置评。

星和目前员工总数约2500人。今年2月发布上财年全年业绩后,股价便一路下滑。4月,它宣布拥有35年资讯通信科技经验的卡利罗保洛斯将在7月出任总裁,至今不到三个月。



另外,随着第一通(M1)收到全面收购献议,市场也揣测星和可能被大股东私有化。

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国际财经

Carousell裁员76人 新加坡占六成

(新加坡7日讯)二手交易平台Carousell周五在早上举行公司集体会议后,裁退区域数个办事处的总共76名员工。受影响的雇员人数占总人数的7%。

《联合早报》引述Carousell发言人谈话透露,约六成受影响工作岗位来自新加坡,其余四成分散在集团其他办事处。被裁员工主要来自业务和科技部门。

根据Carousell文告,这次架构重组的目的是调整集团的战略选择,以适应一些特定业务部门的市场现况,并将资源重新分配到前景看好的领域。这些调整旨在确保集团的长期可持续性和运营效率。

受影响的雇员每工作满一年会获得一个月的薪金补偿,最少是三个月的薪金补偿。

年假和灵活福利将获得折现,医疗与保险福利将延长至2025年6月。

此外,公司也将为受影响员工提供寻找新工作方面的支持、职涯辅导等支持。

2012年创立的Carousell,专为用户设立线上买卖平台。

这已非Carousell首次裁员,这家公司曾在2022年12月,宣布裁退110名员工,当时受影响人数占集团员工约一成,其中约50个工作岗位来自新加坡。

上一轮被裁员工,获得至少三个月工资补偿。

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