财经

路透社母公司
两年内大幅裁员3200人

(多伦多5日讯)纽约世界知名新闻通讯社之一路透社母公司汤森路透将大规模裁员,预计裁员人数达3200人,占其员工总数的12%,以消减成本。

汤森路透4日在多伦多举行的投资者日活动上宣布了上述裁员消息,该公司还在投资者日活动期间概述了未来战略及增长计划。



据《金融时报》5日报道,这家由加拿大富有的汤姆森家族(Thomson)控制的世界著名媒体集团,打算到2020年将其资本支出与营收之比从目前的10%削减至8%以下。该公司在周二还表示,计划把全球办事处数量减少30%。

消息传出后,汤森路透的股价周二上涨了3%。

路透高管没有透露此次裁员是否会涉及公司所有部门。汤森路透目前雇佣有2000多名记者,尽管新闻收入占公司总营收的比重不到6%。

此前,汤森路透于今年1月以170亿美元的价格将其利润丰厚的交易和数据业务的控股股权出售给了黑石(Blackstone),该业务曾占该公司销售额的一半以上。

根据汤森路透的年报,2017年,包括新闻服务在内的企业部门的运营亏损约为2.53亿美元。作为收购交易的一部分,黑石同意在未来30年内每年向路透新闻部门(Reuters News)支付至少3.25亿美元。



在与黑石达成交易后,汤森路透的高管曾表示,他们正在寻求扩大法律、税务和会计服务业务,向这些部门投资20亿美元。如今这些部门占该公司余下部门营收的80%以上。

新闻来源:中新网

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国际财经

Carousell裁员76人 新加坡占六成

(新加坡7日讯)二手交易平台Carousell周五在早上举行公司集体会议后,裁退区域数个办事处的总共76名员工。受影响的雇员人数占总人数的7%。

《联合早报》引述Carousell发言人谈话透露,约六成受影响工作岗位来自新加坡,其余四成分散在集团其他办事处。被裁员工主要来自业务和科技部门。

根据Carousell文告,这次架构重组的目的是调整集团的战略选择,以适应一些特定业务部门的市场现况,并将资源重新分配到前景看好的领域。这些调整旨在确保集团的长期可持续性和运营效率。

受影响的雇员每工作满一年会获得一个月的薪金补偿,最少是三个月的薪金补偿。

年假和灵活福利将获得折现,医疗与保险福利将延长至2025年6月。

此外,公司也将为受影响员工提供寻找新工作方面的支持、职涯辅导等支持。

2012年创立的Carousell,专为用户设立线上买卖平台。

这已非Carousell首次裁员,这家公司曾在2022年12月,宣布裁退110名员工,当时受影响人数占集团员工约一成,其中约50个工作岗位来自新加坡。

上一轮被裁员工,获得至少三个月工资补偿。

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