副刊

iMoney财务比较
一键省时省力

试着回想,在存放定期存款、选择房贷时,你是如何的货比3家?翻查报章的广告?到各银行官方网站浏览?亲自到每一间银行查询? 

除了以上传统方式,消费人如今也可借助科技工具,一键掌握所有最新资讯。 



“你知道市场上哪一家银行的定期存款率最高?”iMoney总执行长兼联合创办人李庆伟问道。 

老实说,还真被问倒了。 

谁会没事去留意银行的定存利率有多高?哪一家金融公司的房贷最好?总是有需要时才来临时抱佛脚,四处收集资料再拍板定案,对吧? 

找资料做研究其实是琐碎费时的工作,如今市面上涌现许多网站,只需几个按键,所有资料完整奉上,而且还是免费的。 

iMoney就是这样一个助消费人收集、汇整各种财务资讯,再以简洁易操作的方式呈献出来的“财务比较”网站。 



iMoney总执行长兼联合创办人李庆伟指出,现代社会资讯泛滥,财务比较网站提供协助消费人做出最佳财务决策。

与逾50金融机构合作

iMoney设立于2012年,从创立时的3名员工如今已扩大至在新、港、菲、泰和印尼都设有公司,逾130名员工。截止2015年为止,iMoney大马网站的访客人数达到500万,与6个国家逾50个金融机构合作。 

iMoney联合创办人李庆伟毕业自澳洲墨尔本大学,持有特许金融分析师、全球另类投资分析师执照,他在返马后创办iMoney网站,并获得来自Cradle注资在内共250万美元资金。 

“当你要买卖房屋,你会想到iProperty,找工就想到Jobstreet,我深信在金融财务产品上也有这样一个空间待占领,当你想要了解房贷、定存、财政预算案、信用卡、省钱,你会联想到iMoney。” 

资讯太多难抉择

李庆伟指出,“消费人现在面对的最大挑战是,哪一间银行能给我最好的定期存款利率?太多的资讯让人难以抉择。” 

以定期存款利率为例,究竟哪一家的利率最高?哪一家银行的信用卡最多现金回扣?……只需打开iMoney其网页,输入相关要求,按下按键,所有银行产品通通出列,不仅一目了解能迅速找出最适合自己的银行和产品,也可省下时间和精力。 

银行的第一手资讯

问题是,这些资讯从何处取得,可靠吗?准确吗?李庆伟表示,该网站与各银行保持密切联系,一旦银行有任何的更新,该网站都会获得第一手资讯。 

除了定期存款,该网站也提供个人贷款、储蓄、房屋贷款、宽频、汽车贷款、信用卡、股票交易手续、保险……各式各样的财务比较资讯。 

疑问1:

收入来自何方?

提供“财务比较”资讯、财务相关资讯和知识,仅只是iMoney业务的一部份。 

对于网站来说,要维持生存,必须要有收入。而iMoney的收入来自何方?正是“代办”业务——充当银行和消费人之间的桥梁,协助消费人申请信用卡、房贷、个人贷款、汽车贷款甚至是宽频服务,再向相关的业者征收费用。 

省时省事省钱

话说回头,消费人为何要透过第3者来办理各种财务金融产品的申请?省时省事、方便、省钱绝对是考量因素。 

以申请房屋贷款为例,同一时间“撒网捕鱼”向多家银行提出贷款申请,那得来回多少间银行、花费多少汽油钱、等候多久和多少名银行职员洽谈? 

“有些银行可能有太多申请,有时候没有回应你,或者你等候多时,透过我们,消费人可以省下各种麻烦。也就是说,你可以来我们网站比较各类产品,找出最佳产品,由我们的职员利用各种工具协助你办理申请,你一步都不必踏入银行。” 

保障消费人利益

对于如何保障消费人的利益最大化,李庆伟表示iMoney有自己一套员工奖励方式,确保员工提供专业、中立的服务。 

“我们的收入是当我们成功把你(消费人)产生连接,银行就会付我们一笔费用,而且我们奖励员工的方式与银行无关。以信用卡为例,当你透过某名员工申请信用卡,不论最后你成功申请了哪一间银行的信用卡,员工都会获得佣金,所以他们不会偏向特定银行,他会以客观的态度来协助你获得最佳产品。” 

对于消费人所关心的:透过网站申请信用卡还能拿到赠品吗?李庆伟表示,iMoney和银行密切合作,任何由银行所提供的赠品他们也会一并提供予消费人。 

他表示,在代办服务项目中,最受欢迎的产品是申请信用卡,这可能是与市场上有太多的信用卡,资讯泛滥,令消费人难以抉择有关。 

疑问2:

隐私和安全

把个人的机密文件资料交给陌生人未免令人寝食不安。“毫无疑问,消费人都很重视个人的隐私和安全,”他表明,该网站高度重视并遵守所有相关条例,所有员工均曾接受银行职员的培训,“我们有自己的公司形象要保护,所以我们对于资讯保护高度重视而且谨重以待。” 

李庆伟指出,今时今日,保护客户资讯是一项挑战,“即使直接向银行申请,但接洽的还是个人。相信你也曾听过,你要申请房贷,对方叫你把资讯传到个人电邮,在这里没有这一回事,所有的职员都用公司电邮,来往电邮都经加密且储存在云端,有正式的资料库和防火墙进行防卫工作,没有人可在办公室以外的地方接触这些资讯。” 

他透露,该公司的资讯科技成员多达15至20人,部份工作内部就包括保安,“我们和银行合作,而银行的要求向来是很严苛,我们必须让银行相信我们具备资料保护能力,他们才会与我卸合作。

“Agoda网站展示了他们的公信力,所以你们信任它,iMoney的愿望就是如此,我们要持续为客户提供良好的经验,确保消费人的资讯安全和隐私。”

其他金融网站:

金融财务产品比较网站在欧洲、印度、澳洲等地广受欢迎,而大马也有越来越多的同类型网站出现,包括: 

SaveMoney.my

SaveMoney.my

这是一个成位于2012年的金融财务知识网站,顾名思义,网站的宗旨是协助“读者”省钱。怎么省?就是阅读该网站所提供的各种知识。

SaveMoney持续向读者提供市场上最佳的交易、不同的比较工具和各类财务指导,号称网站每个月有30万访客到访。 

2015年4月SaveMoney.my加入Saving Plus集团,与RinggitPlus.com成为一家人。

CompareHero.my

CompareHero.my

CompareHero所提供的比较与代办项目较为有限,除了信用卡之外,主要是以个人贷款、宽频的比较以及代办服务为主。 

CompareHero隶属于Compare Asia集团,在香港、菲律宾、印尼、泰国、台湾都有网站,并计划拓展至其他东南亚国家。 

LoanStreet

LoanStreet 

LoanStreet顾名思义,只提供贷款相关资讯,包括房屋贷款、融资、个人贷款、信用卡、ABS贷款等。

RinggitPlus.com

RinggitPlus.com

RinggitPlus在2013年面世,是SaveMoney的合作伙伴,与iMoney一样提供金融财务产品的代办服务。 

1-million-dollar-blog.com

1-million-dollar-blog.com

比起其他财务比较网站,1-million-dollar-blog.com的内容包罗万像,除了信用卡、定期存款、贷款、还涵盖IPO、公积金、保险、基金、创业等讯息。此部落格的面子书获得逾3万3000个“赞”,这显示,许多读者认为上述部落格的资讯极具教育意义和资讯性。

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名家专栏

EIS更新和重温/史慧娴

两年前,我曾为本栏撰写过一篇文章——《失业了,EIS赔多少?》。

于2018年推出的就业保险计划(EIS),是政府为遇到裁员或其他情况而失业的国人提供保障。EIS由社会保险机构(SOCSO)管理,为失业员工提供最多6个月的生计支持。

此后,所有打工族都必须从工资中扣除一定比例,用以缴纳EIS。与雇员公积金(EPF)相似,员工缴纳一小部分工资到一个集合基金,然后由SOSCO进行投资。

最近,SOSCO和EIS迎来了重大变化。从今年10月1日起,EIS的投保月薪上限从5000令吉提高至6000令吉,并且适用于本地和外籍工人,这将为国内更多的员工提供较高的社会保障。

雇主必须需注意新的EIS缴纳率、福利的提升以及过渡期等,并确保在2025年3月前合规。

接下来让我们重温EIS制度,以及了解更新后EIS的赔偿福利。

保障的失业情况

EIS覆盖的失业情况如下:

1. 一般裁员

2. 互惠遣散计划(MSS)和自愿离职计划(VSS)

3. 自然灾害导致公司关闭

4. 公司倒闭或破产

5. 推定解雇(常见于雇主完全更改劳动合同义务,导致雇员被迫辞职)

6. 受职场性骚扰或性威胁而辞职

7. 被命令执行不在工作范围内的危险任务后辞职

如何运行

所有私人界员工都将自动加入EIS,雇主每月扣除雇员工资用以缴费。不受EIS覆盖的人包括家政工人、自雇人士、公务员以及地方政府和法定机构的员工。

雇主和员工将各缴纳雇员工资的0.2%,总缴费率为0.4%。最低可缴纳工资为300令吉,此时0.4%意味着每月缴费仅1.20令吉。

另一方面,新的投保月薪上限为6000令吉,因此你的月薪即使超过6000令吉,你和雇主的总缴费也将只按6000令吉的0.4%计算,即每月最多19.80令吉。

申请条件和申领福利

受保者可申领最多6个月的福利,包括经济支持和求职协助。以下是申请的条件:

1. 在失业后60天内申请EIS

2.确保满足缴费资格条件(CQC),即按要求的月数完成缴费

3. 确保失业符合EIS法案分类

自2018年开始缴费的员工,从2019年起已可申请EIS。除了经济支持,EIS还提供以下福利:

1. 经济支持

·求职津贴

·收入减少津贴

·培训费(直接支付给职业培训服务提供商)

·培训津贴

·早期再就业津贴

2. 求职协助

·再就业安置计划

·职业咨询

其中,收入减少津贴和早期再就业津贴为一次性支付,其他福利则可提供最多6个月。

失业后赔多少示例

来看以下例子。阿明工作了多年并已缴纳EIS长达5年。失业前的他最后月薪为8000令吉。由于EIS将投保月薪上限设定为6000令吉,他的福利将按此计算。

阿明失业后每月可领取的金额和比例如下:

对高薪者帮助有限

对于月薪低于6000令吉的员工,EIS能提供重要的财务缓冲,帮助他们在失业后的6个月内勉强维持生计。

然而,若你的收入超过6000令吉,EIS能提供的帮助相当有限。例如,如果月薪为1万令吉,而EIS的投保福利仍然基于6000令吉,那它的赔偿将无法覆盖你失业前的大部分月薪。而且,你还可能需要支付较高的财务负担,如房贷、车贷及信用卡等。

若你是较高月薪者一群,建议你通过投资、兼职或创业等方式来多元化收入。此外,也应该建立充足的应急基金。

#WalletWisdomWithWaihun

想知道更多理财贴士,你也可以上到iMoney学习中心网站 https://www.imoney.my/articles

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因个人情况及需求会有差异,读者可依据自身独特情况再向笔者取得建议或者联络自己特许理财规划师取得咨询。版权所有翻印必究。

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