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美国人不再爱啤酒?
Heineken在美大裁员15%

(纽约2日讯)荷兰知名啤酒商Heineken美国分部宣布,为了实现更有效的工作方式,将进行内部重组裁员15%。但数据指出,啤酒在美国的市占率逐渐被烈酒和葡萄酒超越,显示裁员可能和啤酒市占率下降有关。

综合外电报道,Heineken美国分部发言人Brewj Bjorn Trowery于本周四宣布,其全部员工将有15%被裁员,并称“我们正在修改销售团队结构,以配合我们的战略,实现更有效的工作方式”。



Trowery表示,裁员这将有助于Heineken美国分部的运作更具成本效益,并使该公司重新投资其品牌和业务,也认为改变将更能定位Heineken美国分部的未来。

但财经网站《Zerohedge》指出,啤酒在美国的销量已在近年下滑,其结果便是裁员。著名的精酿啤酒公司包括Heineken旗下品牌Lagunitas、Deschutes Brewery和New Belgium Brewing都预期,未来啤酒市场增长降低,并在最近削减大量员工。

而据美国蒸馏酒协会数据,过去20年中,啤酒的美国市占率已从56%下降至45.5%,烈酒和葡萄酒的市占率则分别从28.2%上升至37.3%,以及从15.8%上升至17.2%。另据研究公司IRI,美国2018年的国内啤酒出货量下降了2%。

美国进口Heineken啤酒的国际运营公司HUSA也在最新财报中警告,2019年包括Heineken啤酒,和墨西哥啤酒Dos Equis、Tecate都将面临销售疲软。

新闻来源:自由时报



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Carousell裁员76人 新加坡占六成

(新加坡7日讯)二手交易平台Carousell周五在早上举行公司集体会议后,裁退区域数个办事处的总共76名员工。受影响的雇员人数占总人数的7%。

《联合早报》引述Carousell发言人谈话透露,约六成受影响工作岗位来自新加坡,其余四成分散在集团其他办事处。被裁员工主要来自业务和科技部门。

根据Carousell文告,这次架构重组的目的是调整集团的战略选择,以适应一些特定业务部门的市场现况,并将资源重新分配到前景看好的领域。这些调整旨在确保集团的长期可持续性和运营效率。

受影响的雇员每工作满一年会获得一个月的薪金补偿,最少是三个月的薪金补偿。

年假和灵活福利将获得折现,医疗与保险福利将延长至2025年6月。

此外,公司也将为受影响员工提供寻找新工作方面的支持、职涯辅导等支持。

2012年创立的Carousell,专为用户设立线上买卖平台。

这已非Carousell首次裁员,这家公司曾在2022年12月,宣布裁退110名员工,当时受影响人数占集团员工约一成,其中约50个工作岗位来自新加坡。

上一轮被裁员工,获得至少三个月工资补偿。

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