（旧金山2日讯）科技新闻网站“边沿”（The Verge）披露面簿员工7月开会内容后,据美国消费者新闻与商业频道（CNBC）报道，“边沿”公布的录音让人对扎克伯格在众多话题上的真实想法有所了解，但比扎克伯格坦率的评论更引人注目的是，竟然有如此多内容被记录下来并泄露给媒体。

泄密事件表明，面簿内部持不同意见的人越来越多。

面簿是一家向员工提供透明度的公司。多位知情人士先前告诉CNBC，该公司会在每个星期五下午与高层管理人员举行全体会议，并允许员工进入公司的大部分部门。

消息人士称，员工还通过在公司内部社交网络Workplace发布信息，来更新同事的最新状态。

不过，面簿不能容忍对外泄漏。例如该公司经常警告员工不要与媒体对话，沟通团队有时会提到特定的记者。只要发现泄密源，相关员工就会被解雇。面簿设有专门调查丑闻并追踪泄密者的团队。

多个消息来源先前透露，“边沿”并未指明是谁泄漏的录音，但这些全体员工会议只包括面簿的全职员工。

面簿承包商、临时工和供应商享有与全职员工相同的奢侈福利，包括获得免费食物的权利，但他们没有获得两项主要权益：使用公司体育馆和参加周五全体员工会议的权利。

加密货币“天秤”走向 加强和各国政府沟通

面簿6月宣布将推出加密货币“天秤”（Libra），但消息一出即遭各国间管机构批评，并遭执疑恐伤害国家主权。 

对此，扎克伯格表示，面簿将和各国监管机构沟通，并加强保护用户隐私。 

据“边沿”报道，扎克伯格在回应员工对面簿加密货币“天秤”的疑问时表示，“天秤”币的构想是希望透过面簿的网路，让汇款变得和使用WhatsApp、Messenger向世界各地发送讯息或照片一样容易。

扎克伯格说，面簿也希望和传统货币合作，因此面簿已在印度、墨西哥等国家和地区展开测试等工作，并预期在今年底前，将“天秤”币在各地伴随着现有货币推出。 

而推出“天秤”币的目的，是要建立可在全球范围内使用、稳定的数位货币，目前管理“天秤”币的“天秤”币协会有27家机构参与，但预计正式推出“天秤”币时，参与管理的机构将达100多家。 

不过，《华尔街日报》报道，由于担心引起监管机构严查，原先加入“天秤”币协会、要与面簿合作发展加密货币“天秤”的金融伙伴威世卡、万事达卡，如今拒绝了面簿希望他们公开支持此加密货币项目的请求。 

彭博社报道，PayPal、Stripe尚未决定是否与“天秤”币项目合作。

内部员工或士气低落

据美国消费者新闻与商业频道（CNBC）报道，面簿的多名前雇员1日说，如果现任员工参加全体会议，并录制总执行长的音频，这表明员工士气低落。

面簿的前策略客户经理刘亨利（音译）说：“这表明员工仍然没有真正走出2017-2018年发生的事情。”

他于2017年离开公司。

这不是员工士气下降的第一个迹象。

据报道，11月泄露的一项内部消息显示，员工士气在许多指标上均下降。去年12月，“琉璃门”网（Glassdoor）面簿的员工满意度下降，导致该公司失去2018年最佳工作场所的高位排名，滑落至第七位。

遭受系列丑闻打击

过去3年中，面簿在各个方面都遭受一系列丑闻打击。该公司在处理虚假新闻、用户隐私、对内容负责人的待遇以及一系列其他主题（包括俄罗斯利用该平台干预2016年美国总统大选）方面，遭受批评。

2018年3月，面簿经历了有史以来最大的丑闻。当时有消息说，数据公司“剑桥分析”不当接触了8700万面簿用户的数据，并将其中一部分用于在2016年美国总统大选中，为特朗普发布精准广告。

现在，该公司面临特朗普政府和一批民主党总统候选人的多次反垄断调查，沃伦处于最前沿，她要求该公司分拆为不同业务。

刘亨利说：“类似于泄漏录音的违规行为不会受到轻视，因为这种信任对（面簿）如何透明地运作至关重要。

“此人很可能将被解雇，并冒着无法被其他公司雇用的危险。”

4名前面簿员工说，面簿员工都知道泄漏信息面临什么危险，但1日的录音标志着时代在变化。