（怡保11日讯）“老板，可以借300令吉用来开饭吗？”

行动管控令至今已执行超过20天，其中以外劳占多数的建筑行业损失惨重之余，业者还需面对外劳频频借钱度日的困境。

业者说，工地停工，外劳即手停口停，在吃饭钱都没有的情况下，只好向雇主借钱。

除了外劳，就连本地员工也面对上述问题，在逼于无奈之下，向雇主借数百令吉应急。

免外劳逃走衍生罪案

由于不忍心见到工人没饭吃，雇主多会愿意借钱，避免外劳逃走，甚至衍生出罪案问题。

霹雳锌铁同业公会会长陈禗峻向《南洋商报》指出，自从管控令展开约一周后，有外劳员工即开口借钱，要求借300至500令吉不等，以便可以购买食物及必需品。

他指出，本身有10余名外劳员工，至今前后已借出3000至5000令吉，一些有聘请更多外劳员工的雇主，情况会更严重。

“如今除了要支付本地员工的薪金，也需面对外劳前来借钱的窘境，进一步加重业者的负担。”

他说，一些外劳是3至5个人住在一间宿舍，一些则有结婚生子，后者需养家糊口，缺钱的问题就更严重。

他表示，外劳坦言在没有收入下，生活面对困难，也没有能力购买食物，唯有向他们借钱勉强度日。

“他们想做工，可是如今情况不允许开工，加上他们不是本地人，在政府给予的援助金中也无法受惠。”

烦恼付基薪或全薪——张荣权（霹雳锌铁同业公会副主席） 

本身的锌铁工厂有逾100名员工，外劳占多数，管控令期间仍需支付员工月薪，但无奈如今因工厂无法运作，在没有加班的情况下，员工薪水减少约25%，对外劳而言更感吃力。

如今我们是半个月出粮一次，这个月还不确定是只给基薪还是支付全薪（包括加班钱），还在烦恼中。

会担心外劳向我们借钱，届时在没有办法之下我们也得借，但要如何扣回则还不知晓。

本地员工也借钱——李裕坤（霹雳建造行会长）

建筑业多以日薪计算，如今没工开，工人没钱吃饭，每周跟我借200至300令吉，除了外劳，还包括本地员工。工人几乎每隔一周就来借，如今已借了数周，前后我已借出约5000、6000令吉了。

该种现象在过往从未发生过，我们也很无奈，但也心酸工人没钱吃饭，只能先借钱，之后才设法在薪水中扣回。