（布城14日讯）人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南指出，人力市场在2020年第4季度预料达到更好的表现，预计该季度的失业率为4.69%，失业人数达到2万2560人。

他说，尽管2020年第三季度的人力市场数据显示复原的迹象，惟还是存在不确定因素，需要政府特别介入。

“专业人士、经理、执行员和技术人员（PMET）在疫情下属于容易受影响的群体，PMET是疫情中失业比例最高的组合，惟相较于非PMET组合，他们更难找到合适的工作。”

沙拉瓦南昨天发文告说，工作与资格不匹配的现象在人力市场中还是很普遍，2020年第三季度，高达70%的职位空缺集中在非PMET组合，然而有超过54%大专资格求职者更适合填补PMET组合的职缺。

他指出，人力市场在2020年第三季度也出现职缺过多的情况，在去年9月，职缺数量比求职者数量高出2倍。

沙拉瓦南说，造成此现象的原因是求职者更倾向于在非正式领域中立即找到工作和弹性工作、PMET求职者的工资较低，以及求职者更注重工作地点。

他表示，该部将定时监督市场情况，政府亦会在进行适当干预，改善我国人力市场的复苏及效率。

沙拉瓦南强调，政府通过短期经济复苏计划（PENJANA）及关怀人民经济振兴配套（PRIHATIN）干预人力市场的供应与需求，有助于保住工作机会。

他指出，有关政策干预是通过刺激配套，当中包括薪资补贴计划、就业奖掖、保住工作计划及就业保险计划（EIS ），以及人力资源部旗下机构推行的其他措拖。

此外，沙拉瓦南指出，2020年第三季度“季度人力市场前景：增长与劳动市场复苏报告”显示，经济表现和人力市场的状况与国内生产总值保持一致，而失业率和失业损失则呈现相反的移动轨迹。

“根据人力资源部与社险机构的报告，这种菱形（Rhombus）的数据表现是经济复苏和人力市场复苏的正面表现。”

他说，去年的经济复苏努力明显降低失业率，让劳动市场从中受惠。

“政府通过公共支出提升人力市场需求，直接及间接提升可支配收入，并保住数个经济领域的就业机会和创造工作机会。”