（吉隆坡8日讯）根据大马均富国际（Grant Thornton Malaysia）《商业女性》年度报告，今年在我国担任高层的女性比重已达到37％，创历史新高。

除亚太地区的28％外，所有接受调查的地区都已超过30％。

大马均富国际税务业务负责人肖秀云（译音）说：“让大家感到鼓舞人心的，就是大马女性领导人的比例，从去年的31％，上升到今年的37％。”

这个数字也高于全球统计的31％，同时也超过了30％的门槛。

研究表明，30%是改变决策流程所需的最小百分比。”

大马均富国际的研究显示，与去年相比，我国担任高层的女性人数有所增长，财务总监的比例上升至41％，营销总监的比例上升至36％，以及信息总监的比例上升至20％。

但是，担任总执行长职位的女性比例，却微降至10％，也是自2019年以来一直呈下降趋势。

研究表明，大马企业正在积极行动，改善领导团队的性别平衡，包括营造包容文化、确保获得平等的发展机会、和提供指导及辅导。

联合国的数据显示，在冠病之前，女性做无偿家务的数量是男性的三倍，而冠病期间会加剧这种差距。

肖秀云总结表示：“如今，企业理应比以往更加关注妇女晋升为领导层的课题，以便妇女能在全球冠病肆虐中向前迈进，而非退步。”