(吉隆坡1日讯）政府顾问理事会主席敦达因建议政府，结合短期和中期投资的措施，来提高马来西亚资本市场的吸引力与活力。

“新的官联公司上市，需要更快的交易速度、结构改进以及进步的技术，来提高它在资本市场的表现。”

他警告新委任的官联公司领导人必须要有表现，否则就会被解雇。

达因接受《星报》访问时指出，短期的市场将让已成熟上市的官联公司受惠，可以提高股市的竞争力，并增加资本市场的活力、流动和多样性。

“通过此类上市的官联公司，可以向公众提供更多自由流通分配的股票，促进更大的共享繁荣。

“此外，鼓励盘中交易和高频交易的措施可以刺激交易活动，重要的是能通过提供税收优惠或降低印花税，让交易成本保持在较低水平。”

至于中期投资措施，达因说，市场应调整和迎合高增长公司创新融资的需求。

“政府可以考虑为新经济公司上市提供更便利的录取标准，包括考虑提供上市补助金、上市费回扣、共同出资或上市税收激励措施，以促进政府所鉴定的策略领域的成长。”

他说，最后要广泛增加投资者和发行人进入市场，以及拥有多样化的优质公司，将使我国的股票市场成为首选的投资目的地。

马来西亚证券交易行的股票一直处于低迷状态，富时大马吉隆坡综合指数去年下跌了5.9％，今年也是亚洲所有主要市场表现正面时，最差的指数。

官企领导表现差应辞职

达因说，投资者和马来西亚人最好给新的官联公司领导人一个合理的时间来表现。 他们应快速行动。

“我认为，最好的衡量他们表现的是下一次的年度财务业绩， 如果他们没有表现，他们应该离开。”

他认为，政府需要关注一些领域，以确保投资者对政府承诺促进企业有效性，具有信心，不会有过多的官僚主义和不必要的监管和符合条规的成本。

他建议，政府应把重点放在建立沟通的策略，发出正确讯息及政府可接受的可行的点子。

“政府和政策制定者可通过制定和执行正确的市场友好政策，与行业参与者进行充分的接触和咨询，营造企业和投资者渴望的稳定性环境。”

他劝请希望联盟政府，不要陷入反对党虚构谎言的陷阱。

“良好的治理和快速的决策过程很重要，因为功能失调和效率低的部门和机构会削弱信心，使威胁增长，面对破坏、制造政策和失误的风险。”