问诊室

房东拖欠管理费 租户可用租金还/张惟越

问:您好,我租了一间公寓单位,签了为期两年的租赁合约,但只住了几个月,由于房东未支付管理费,导致我们这些租户的门禁卡被停用,无法使用升降机进出楼宇。

这情况已持续两个月了,我们只能爬楼梯上下15层。

我们多次与房东交涉,但他总是以个人理由拖延解决问题。因此,我们不得不考虑提前终止租赁合约。

尽管租约还未到期,房东却拒绝退还我们的押金,也不同意将我们已居住的两个月租金用于抵消押金。

我们并不是想违约,每月我们都按时支付租金和水电费,但无法使用升降机,对我们来说非常麻烦。

我们想请教律师,在面对这种情况时,我们可采取什么法律措施或步骤?谢谢。

小梅

答:小梅,你好,这是租约纠纷的课题了。

首先,我不是律师,我是物业管理经理,因此我是针对物管相关的条例来提供方案。

共管楼宇的管理层是可透过2015分层管理条例( Strata Management Regulation 2015 )第三附表住屋条列)第六条( By-law Paragraph 6. Defaulter) 禁止拖欠管理费的单位的通行卡,这是合法的程序。

然而,上述条例也提供了,管理层可直接向租户收拖欠的管理费的条例,简单来说:租户是可用租金来支付业主所拖欠的管理费。

请向管理层反映您是否愿意用租金来偿还拖欠的管理费,并让管理层发文告告知业主。

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意见

最低薪资调高 保安保洁工资成本涨逾10万/张惟越

首相拿督斯里安华提呈2025年财政预算案中表示,2025年2月1日起,我国每月最低工资将从1500令吉提高至1700令吉,上调200令吉或约13.3%。

对于人力资源密集的共管楼宇服务业,将带来多大的预算压力?

每一栋共管楼宇最依靠人力资源的服务,离不开以下3项:保洁服务工作、安全保安工作及园林绿化工作。

这就让我们推算当底薪上调至1700令吉后,基本薪酬会有何等变化。

完整内容请点击>>这里<<

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