（关丹28日讯）关丹中华总商会会长拿督斯里黄崇洸指出，人民生活正处于水深火热的经济环境中，希望政府重新检讨调整最低薪金制度，并展延1或2年，让商家有透气的机会，避免导致企业因无法撑下去而结束营业。

他吁请政府应慎重考虑是否应把外劳排除在最低薪金制外。

黄崇洸昨晚为彭亨甘孟华光神坛庆祝51周年暨筹募经费购买神庙土地宴会主持开幕仪式致词时，这么表示。

甘孟华光庙庆51周年

他呼吁政府重新审视自明年起，将最低薪金从每月1500令吉提高至1700令吉的政策，并认为最低薪金标准应因地制宜，分区域或仅实施于本地人，而非全国统一调整。

他说，不同地区的生活成本差异明显，建议将最低薪金按区划分，例如吉隆坡、柔佛和槟城为A区，生活成本相对较低的为B区。

“在生活成本较高的地方，1700令吉都难以聘人，当地居民需要更高收入维持开销平衡，但在小城市城镇，1700则相对充裕。”

他担忧该项措施仅惠及少数本地工人，但恐吸引更多外劳涌入我国。

“截至今年，我国有185万4684合法外劳，若将非法外劳计算在内，无法想象每年流失的马币会否达数百亿令吉。”

蔡永祥：神壇发展迈向现代化

关丹华团联合会会长拿督蔡永祥认为，神壇的发展将不再仅限于传统的宗教活动，而是要向更现代化的方向迈进。

他说，随着科技的不断进步，神坛应计划引入现代化的设施，如线上服务和智能化管理系统，让更多年轻人有机会了解与

参与神壇的活动，使得神壇的信仰和文化能够在新一代中延续。

“也须要优化现有的建筑和设施，确保为广大信众提供更安全、更舒适的膜拜环境。”

他希望未来的华光神壇能够援助弱势群体，同时关注教育和社会福利等方面的需求。举办爱心捐赠活动，积极与各地的慈善组织合作，整合资源，帮助更多有需要的人。