砂拉越政府有创举有惊喜/洪东水
砂拉越政府再有创举，天天给人民惊喜，成为捍卫绩效教育的先驱，确实应受到赞许。
砂拉越教育、创新及人才发展部副部长拿督安努亚拉巴益日前宣布，该州5所大学将不再使用固打制招生，而是采用绩效制，选出最优秀的学生。 这是砂政府勇敢推动公平竞争制度，来提升砂的教育水平。
教育培训创造人才
砂政府了解到，欲提升砂地位，就必须从教育着手，因为教育培训是创造人才的唯一道路。教育可改变砂邦的经济地位，砂政府是在学习新加坡政府捍卫绩效的努力，最终新加坡崛起成为亚洲最强的经济体。
砂政府是趋向正确的教育方针，通过公平竞争，提携砂人民的教育水平。这些接受高素质培训的学生，将来可成为推动经济的动力，让砂拉越再次成为令人瞩目的邦。
砂政府的勇敢创举让人惊叹，毕竟砂拉越土著并不是龙中之龙，但他们却不惧土著会被抛在其他种族之后，反而让他们必须拥有竞争能力，敢以面对挑战。
砂政府了解到一些住在偏僻地区的学生面对学习困难，因此竭尽所能为他们提供住宿与补习，以便他们都具有强韧的能力去与其他种族学生竞争。
今天砂拉越会出现如此开放局势，除了领导人高瞻远瞩，也是因为政治局势所使然。当砂拉越没有伊斯兰党，砂政府才能放心去开创对砂有益的政策，而不会继续沉沦于固打制的分配。伊党在砂没有立足之地，这不会造成砂政府面对压力，而不敢勇往直前，废除教育固打制。
即使首相拿督斯里安华与教育部长法丽娜西迪拥有中庸与开放思维，但碍于来势汹汹的伊党在监视着，想推行“我们都是一家人”的美好概念，却始终是处于“墨守成规”的阶段，很难踏出废除固打制的第一步。
若采绩效制大选必败
若是团结政府向砂政府学习，采取绩效制录取学生，深信下届大选必兵败如山倒。
深信只有砂政府成为推动绩效制的先驱，而团结政府绝对不敢，也不会去尝试废除固打制，毕竟风险相当大，可让团结政府联盟天翻地覆。
但砂政府的教育新创举却可能成为教育改革的推动力，对团结政府所推动的教育政策有深远的影响。若是砂政府取得良好的反馈，将改变联邦人民的思维。
所以想进行教育改革，就必须对政治思维先改革，把那些迂腐的思维彻底废除，才能迎向更美好的教育前途。若是人民继续沉迷于迂腐与落后的宗教与种族思维政治，那么团结政府想让人民开拓视野的努力将功亏一篑。
砂拉越人民抗拒伊党绝对是正确的举动，这让砂政府毫无顾忌地推行优质教育政策，将来砂拉越必然成为大马的模范，并实现一个公平与具有竞争能力的社会。
传砂州政府有意推动大整合 艾芬及大马银行酝酿合并?
（吉隆坡12日讯）砂拉越政府据悉正考虑收购另一家银行股权，并将其与早前入股的艾芬银行（AFFIN，5185，主板金融股）合并成新银行集团，重塑区域银行格局。
当中，大马银行（AMBANK，1015，主板金融股）可能成为其中一个目标；而若是大马银行和艾芬银行合并，将成为大马第4大银行集团！
根据财经周刊《The Edge》引述消息指，此次合并方案的核心在于通过接触大马银行（AMBANK，1015，主板金融股）创办人兼大股东丹斯里阿兹曼哈欣。
阿兹曼哈欣目前持有大马银行11.83%的股份，然而，消息人士透露，谈判尚未取得成果。
砂州政府目前已持有艾芬银行31.25%的股份。
按总资产计算，大马银行目前是我国第6大银行，而艾芬银行则排在第7。
另一位消息人士透露，合并后，砂拉越政府在新集团的持股权将不超过20%。
对于上述消息，砂总理丹斯里阿邦佐哈里的办公室尚未回应询问。
根据《1989年银行和金融机构法令》，机构投资者持有银行股份不得超过20%，而个人持股不得高于10%，但国行有权酌情批准。
而在《2013年金融服务法令》中，对于机构持有银行股权并没有限制，至于个人持股则同样不得高于10%顶限，除了获“祖父条款”豁免的银行家，当中包括大马银行的阿兹曼哈欣。
谁将主导合并？
无论如何，两大银行的合并传闻还是引发了市场忧虑，因为据了解砂政府有意让艾芬银行主导合并后的银行集团，而大马银行与当地官员关系又相当密切。
积极一面是，良好的关系也让砂拉越与阿兹曼哈欣可采取友好的商谈，但定价仍是一个问题。
周五闭市时，艾芬银行收报在2.48令吉，市值约为59.5亿令吉；大马银行则挂收在5.03令吉，市值总达166.2亿令吉。
尚有其他选项
另外，也有消息称，砂政府曾考虑通过收购其他银行的股份，其中包括多元重工（DRBHCOM，1619，主板消费股）旗下的Muamalat银行以及来自海外的大马科威特金融公司（Kuwait Finance House）。
Muamalat银行的大股东是多元重工和国库控股，分别持股70%和30%。
而大马科威特金融公司（Kuwait Finance House）早已有意撤离大马市场，预计将在2026年首季完成清盘；上述两项方案均未取得实质性进展。
报道也指，砂政府在收购艾芬银行股权之前，似乎也对安联银行（ABMB，2488，主板金融股）有所留意，因此，如今不确定这些选择是否会被考虑。
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