（北京13日讯）中国通过自1978年以来首个延迟法定退休年龄的议案，此举可能会减缓劳动年龄人口的萎缩并支持经济。

新华社周五报道，中国最高立法机关批准一项关于逐步提高法定退休年龄的议案。

报道称，用15年时间，逐步把男职工的法定退休年龄，从60周岁延迟至63周岁，女职工的法定退休年龄最高延迟至58周岁。这项决定自2025年1月1日起施行。

今年7月份，中共三中全会提及将依照“自愿、弹性原则”，稳健有序地推进渐进式延缓法定退休年龄改革。

允许更多人工作更长时间，将抵消不利中国经济的人口因素，尽管在经济放缓的情况下，或加剧公众的不满。

最高立法机关本周稍早审议该议案，在社交媒体上出现一些抱怨，许多人提及就业市场低迷。

一些用户也指出，雇主经常歧视年长的求职者，政府上个月誓言要解决这个问题。

尽管预期寿命显著提高，但在全球范围内，中国的退休年龄处于较低水平。
至少从20世纪70年代开始，中国白领劳工的退休年龄，一直是男性干部、工人年满60周岁、女性工人和干部分别是年满50和55周岁。

先前关于延迟法定退休年龄的讨论（例如2008年），并未正式提上议程。

随着人口迅速老化且去年出生人口降至纪录低点，更大的税基和延迟发放福利将缓解政府为退休金提供资金的压力。

长期有利

根据央视周二报道，预计到2035年左右，65岁及以上的人口，将佔总人口的比例为30%，2021年为14.2%。

彭博经济研究的埃里克朱（译音）表示，从长远来看，此举将有利于中国，但从短期来看，这有可能会加大经济复苏面临的阻力。

如今经济增长在放缓，对于刚开始工作没多久的人来说，就业前景在恶化，在这样的情况下，还要工作更多年会进一步打击人们的情绪。

埃里克朱本周在一份报告写道，由于年龄较大的人还要工作更多年，已经相当严重的青年失业率问题可能会进一步加剧，他提及最新数据显示，7月份16至24岁人群失业率达到17.1%。