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沙地阿美首委女董事

艾森韩

(利雅得30日讯)正准备首次公开募股(IPO)的全球最大石油企业沙地阿美(Saudi Aramco)表示,该公司已经任命数位新的董事会成员,其中包含一名女性高管,这对于沙地以及罕见女性高管的石油产业而言,都是一大里程碑。

这项任命案将引进更多的国际经验,而目前沙地政府正考虑在IPO中,出售5%的沙地阿美股权,预料创下史上最大规模的IPO,并今年底或明年初登场。



艾森韩曾在2008年入选至美国《福布斯》杂志全球最具影响力女性的名单当中。她在任职Sunoco之前,曾经担任皇家荷兰蚬壳石油集团全球制造部门的执行副总裁,她在蚬壳任职的时间超过28年。

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【预算案回响】增上市企业女董事名额 缩小国内性别差距

(吉隆坡20日讯)首相拿督斯里安华宣布的几项涉及妇女的2025年财政预算案,被认为是赋予该群体权力的议程,此外,还提供了有关她们对国家贡献的明确指标。

马来西亚博特拉大学社会科学研究所所长哈斯林达教授表示,政府的目标包括增加女性在马来西亚证券交易所上市的前100家公司董事会中的参与度,间接缩小马来西亚的性别差距。

鼓励妇女重返职场

此外,他表示,政府鼓励妇女重返工作岗位的措施,以及妇女、家庭及社会发展部下的各种鼓励举措,可以通过确保为她们分配全面的培训机会来实现。

“在职业女性工作与生活平衡的背景下,需要给那些作为家庭主要支柱的人,以及那些要养家糊口的人更灵活的空间,尤其是在当今时代,当有些事业可以在家里开展时。

“对于那些需要在办公室工作的人,应改善托儿服务,包括雇主提供舒适的母乳喂养空间。改善女性的生活质量将影响她们的情绪和精神健康,进而对家庭和社会产生积极影响。”

也是财政部长的安华在2025年财政预算案中,提到了加强女性领导力学徒计划,旨在培养更多女性企业人物。

此外,还将实施“重返”计划,旨在通过提供培训设施,然后为她们与合适的潜在雇主联系以重返工作岗位,鼓励妇女重返金融领域工作。

政府还计划对雇用女性重返工作岗位的雇主,给予为期12个月的工资额外50%的税收减免。

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