槟城也留不住人才/东之盈
投资、贸易及工业部副部长刘镇东表示，槟城需采取多方面策略，包括薪资与住房政策，以留住本地人才，尤其要防止人才流失至新加坡。
虽然槟城是马来西亚的高科技重镇，但槟城华裔前往吉隆坡和新加坡发展的趋势日益明显，未来恐怕也难逃人才外流的困境，而政府对此可能束手无策。
槟城华裔人口减少
许多华裔年轻人向往大城市的发展机会，最终还是会选择离开槟城。
槟城人口约177万，华裔曾占多数，但2023年开始，巫裔人口已达45.1%，华裔仅剩44.2%。
槟城华裔人口减少的趋势不容忽视，这一点可以从华小学生人数大幅减少的现象看出，间接反映了槟城正面临人才外流的问题。
由于许多年轻人为追求更高薪资而选择离乡背井，未来槟城可能将面临人才短缺的危机。
虽然吉隆坡生活成本高昂，交通状况不比槟城优越，但由于雇主愿意以高薪挖角，拥有良好学历与经验的年轻人赴吉隆坡发展的机会越来越多。
除了吉隆坡，新加坡也是槟城华裔年轻人的热门选择。不论是熟练工人还是非熟练工人，越来越多人为了赚取优渥的外汇，前往新加坡谋生。
此外，还有许多华裔年轻人远赴澳洲、中国、美国或英国发展。部分人在当地适应良好，最终取得永久居留权，定居海外，只有在假期才回马来西亚探亲或旅游。
不论是吉隆坡还是海外市场，都比槟城提供更高的薪资与更好的福利，因此吸引了大批年轻人离开槟城。
虽然槟城拥有许多高科技工厂，这些企业或许能提供优渥薪酬，吸引高科技人才留在槟城，但一般企业难以与吉隆坡和新加坡的薪资水平竞争，因此人才外流仍在加剧。
信息流通快速，一旦槟城年轻人发现新加坡或吉隆坡有更好的就业机会，自然会考虑跳槽。
槟城熟练工人的薪资难以与吉隆坡匹敌，薪酬差距使得许多槟城人宁可放弃本地低薪工作，前往吉隆坡就业或创业。
须提升槟城吸引力
在槟城创业的年轻人也感受到市场局限，许多人愿意冒险前往吉隆坡发展，据说成功率甚至比留在槟城更高。
吉隆坡消费力强，市场潜力大，因此吸引了更多年轻人前往开创事业。
此外，许多已经在吉隆坡或新加坡取得成功的槟城年轻人，进一步影响了其他人的决定，使得更多人蠢蠢欲动。
槟城的通货膨胀率逐步上升，当地居民普遍感到生活压力，若吉隆坡或新加坡出现高薪招聘，原本留在槟城的年轻人也会重新考虑离开。
即使槟州政府制定了良好策略，但在激烈的竞争环境下，仍难以阻止人才外流。如何提升槟城的吸引力，留住更多年轻人，是政府亟需解决的问题。
加巴星家族没有王朝/东之盈
许多人质疑林氏家族靠世袭攀上政治高峰，但却没有人质疑已故拿督加巴星家族也一样靠着世袭攀上政治高位。
丹斯里林吉祥只是提拔林冠英与林慧英成为他的接班人，加巴星家族却有3位兄弟在政坛扮演举足轻重的角色。
许多人把林冠英称为林神，却没有人对哥宾星、兰加巴以及佳日星封神，以致林冠英之后，行动党不再有神治，只有人治。
把林冠英称为神，是当时国阵给予他的封号，有贬义也有褒义。当时的林冠英纵横驰骋，对着政敌绝对不手软，让当时的国阵以及其他政党对他只有恨意，没有赞扬。
说他是神，确实是在讽刺他，毕竟只有他有率领大军挥向政敌阵营的本事，也为民主行动党奠下了良好的政治基础。
林吉祥在政坛奔驰了几十年，除了对政敌不手软，对党内异议分子也不心慈，让许多行动党的过去领袖感到心寒，最终离开的离开，而被开除的前行动党领袖也不少。
这些政敌来自执政党，也来自行动党本身的领袖，必然对林吉祥咬牙切齿，也开始对林氏家族展开攻击行动。
林氏家族受质疑
当林吉祥培养了第二代领袖林冠英，却因为作风强硬，也开始得罪了党内人士。林吉祥再带林慧英加入行动党的行列，更加剧了党外党内的质疑，认为林吉祥得势后，开始部署政治王朝。
加巴星也一样把3个儿子带进行动党，虽然加巴星曾经担任行动党主席，但却是有实无权，与行动党同志没有太大的关系。
加巴星不但在党内受尊重，也深受当时执政党的尊重，是一位不可多得的政治人物。
哥宾星在行动党内不是让人争议的政治人物，办事老练稳重，可说是老成持重。虽然是锡克籍，但却让印度群体对他没有排挤，对他反而非常尊重。
加巴星三子沉重寡言
政敌甚少攻击哥宾星，当了部长后循规蹈矩，没有发表任何令人反感的话。加巴星的另两位儿子，也像哥宾星一样沉重寡言，从不发表种族性言论，因此避开被众人指指点点。
哥宾星因为在党选取得最高票数，在倒林的一片气氛下，顺理成章崛起成为党主席，让林冠英也只好折服，并接受顾问之职。
如今哥宾星身居高职，成为行动党主席，但却没有人质疑加巴星是在行动党建立自己的王朝。行动党秘书长陆兆福表明，行动党没有神，中止了行动党内有神存在的说法。
“神”从神坛跌落，从此林氏王朝也随着销声匿迹。哥宾星成为行动党的新领导层，他必然不会轻易掉入陷阱，让政敌有机会把他冠上“神”封号。
这次的权力更迭，让行动党开始了另一个篇章，深信行动党对政治改革铁心铁意，也深信哥宾星会继续赢得良好的口碑。
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