沈志强吁雇主守法 应允雇员大宝森节请假
（吉隆坡6日讯）人力资源部长沈志强提醒雇主，应允许雇员在2月11日大宝森节请假。
他说，大宝森节非在宪报颁布的公共假期，但雇主必须遵守雇佣法令，允许员工们请假：“我们必须尊重（当局制定的）休假，包括公共假期及年假。
他今日在国会媒体中心召开记者会说，若雇主或雇员有不明白之处，可到临近的劳工局咨询。
在柔佛、吉隆坡、森美兰、槟城、霹雳、槟城及雪兰莪，大宝森节列为公共假期。
沈志强说，该部准备好为雇主与雇员提供有关其权益与职责的咨询服务：“政府不会惩罚雇主或雇员，但每个人需遵守劳工法律的条规。”
配合人力资源昌明计划，该部分别在黑风洞的印度庙及槟城提供服务，包括提供健康检查、职业咨询及技能提升计划注册等。
视频推荐 ：
设一站式劳工服务中心 沈志强:槟率先试行
（大山脚13日讯）人力资源部长沈志强宣布，人资部将与各州政府合作，在全国设立“一站式劳工服务中心”，槟城将作为全国首个试点，率先推动这项计划。
他说，该中心设立后，雇主与雇员处理劳工事务将更为便利，无需再奔波多个部门，所有相关事项可通过单一平台完成，从而提升公共服务效率。
“人资部将与州政府紧密合作推动这项计划，并将在不久后作出正式宣布。”
沈志强今日出席槟州行动党在大山脚赞化阁礼堂举办的开斋节庆典时，这么指出。他也是民主行动党槟州主席。
他同时透露，社险机构（Perkeso）即将推出24小时社会保险计划，涵盖所有收入阶层的雇员，不再局限于与工作相关的事故。
“目前，社险机构的保险计划仅限于与工作相关的意外事故。不过，我们将会推出一项新计划，让社险机构也能在员工非工作时间内提供保障，即为员工提供全天候24小时的保障。”
因此，沈志强希望借此计划，进一步减轻雇员的负担。
已有关税应对政策
谈及全球经济局势，沈志强表示，由于我国采取开放经济政策，若全球经济出现波动，大马难免受到影响。
因此，我国昌明政府已准备采取各项措施，以应对美国的对等关税政策。
他说，我国已在东盟经济部长会议与涉及部长达成共识，即以协商策略应对对等关税课题，接着将继续采取一系列措施，包括推动多元化贸易与投资、拨款用于中小企业的援助及贷款、调高最低薪金制等。
他强调，我国经济的稳健发展，除了依赖高价值外资，也得益于本地企业的持续投资。因此，提升投资者信心及促进内需增长至关重要。
相关新闻
