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郭鹤年孙子郭孟伟押注400亿 引领家族跨入数据中心热潮

(吉隆坡28日讯)郭氏集团创始人、传奇商业大亨郭鹤年早年被《福布斯》誉为“全球最精明的商人”。

如今,他的41岁孙子郭孟伟(Kuok Meng Wei,译音)正带领家族进军他称之为“数十年来最热门的行业”——人工智能(AI)数据中心。

郭氏集团的历史可以追溯至1949年,当时郭鹤年与兄弟们在大马柔佛创办了一家贸易公司,经营食糖、大米和面粉等日常商品。

75年后的今天,曾经宁静的柔佛凭借丰富的土地资源和毗邻新加坡的地理优势,已发展成为蓬勃发展的科技中心。

根据《福布斯亚洲》报道,郭氏集团抓住这一机遇,投身于21世纪的关键产业——数据存储。

商业触角重回大马

去年10月,集团旗下的私人企业K2 Strategic,在柔佛的士年纳科技园(Sedenak Tech Park),投产了一个60兆瓦(MW)的数据中心。

该园区占地700英亩,是柔佛多个迅速崛起的数字枢纽之一,吸引了全球知名数据中心运营商。

“数据中心行业是我们几十年来见过的最热门行业。”郭孟伟表示,“AI计算需求正推动数据中心需求呈指数级增长。”

在柔佛,K2 Strategic已成为仅次于贝恩资本(Bain Capital)旗下Bridge Data Centres(126MW)和中国万国数据(GDS)旗下DayOne(115MW)的第三大运营商。

其他竞争者,包括华平投资(Warburg Pincus)支持的Princeton Digital集团,以及大马富豪杨肃斌旗下的杨忠礼机构(YTL,4677,主板公用事业股),后者已与AI芯片巨头英伟达合作。

大举投资东盟数据中心

郭孟伟透露,公司已投资10亿美元(约44.6亿令吉)建设数据中心,并计划未来五年内追加90亿美元(约401亿令吉),重点布局马来西亚、印尼和泰国。

这些国家已成为东南亚增长最快的数据存储中心,部分原因是新加坡于2019年因土地和电力供应限制,暂停了数据中心建设。

尽管该禁令在2022年解除,但更严格的要求使得邻国的数据中心建设持续升温。

面对数据中心的爆发式增长,科技巨头们也在加速布局东南亚。

亚马逊、谷歌、微软和甲骨文等公司,计划在该地区投资超过440亿美元(约1962亿令吉),其中230亿美元(约1025.8亿令吉)将投向马来西亚。

行业专家认为,尽管数据中心建设迅速增加,但需求仍然可持续。

印尼数据中心龙头企业DCI Indonesia的亿万富翁联合创始人兼总执行长奥托托·杉里(Otto Toto Sugiri)表示:“行业尚未出现产能过剩的情况。”

郭孟伟的目标,是到2030年将K2 Strategic的数据中心容量,从当前的120兆瓦,扩大至1200兆瓦。

为此,他正在马来西亚寻找新址,并在印尼与富豪黄奕聪(Eka Tjipta Widjaja)家族控制的金光集团(Sinar Mas Land)合作,在雅加达东部的勿加泗(Bekasi)收购了两块共40多英亩的土地,计划开发超过100兆的数据中心。

 

技术革新加速建设

K2 Strategic的名称“K2”并非来自郭氏姓氏,而是取自世界第二高峰乔戈里峰(K2),寓意攀登数据中心行业的高峰。

公司收入增长迅猛,从2018年在爱尔兰建立首个数据中心时的300万美元(约1338万令吉),攀升至2024年的近1亿美元(约4.46亿令吉)。

为了加快建设速度,郭氏集团在2023年收购了新加坡McPEC公司,该公司曾专门制造海上石油和天然气设施的模块化结构。

K2 Strategic利用这项技术,像搭建“乐高”一样快速建造数据中心,使其投产时间大幅缩短,相比传统建设周期的两年,士年纳科技园的数据中心在不到一年内完工。

“在数据中心行业,速度至关重要。”仲量联行(JLL)亚太数据中心研究主管格伦·邓肯表示,“更快交付数据中心容量意味着更好的市场竞争力。”

能源消耗挑战永续发展

根据国际能源署(IEA)数据,数据中心目前消耗全球约1%的电力,而高盛预测,到2030年,这一比例可能增至3%-4%。以爱尔兰为例,该国20%的电力消耗来自数据中心。

马来西亚也面临电力供应压力。2023年7月,巴生谷发生大范围停电,而当年1月,大马通往新加坡的边境检查站,也曾因电力故障导致长达10小时的瘫痪。

对此,郭孟伟表示,公司计划将马来西亚1000英亩的种植园,部分改造为太阳能农场,预计可提供100兆瓦的清洁能源。

“永续发展对我而言至关重要。”他说,“我希望未来能够告诉我的孩子,我做出了让世界变得更美好的决定。”

 
 

 

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沈志强:拨500万数字化工业法庭 智能笔录庭审更高效

(槟城14日讯)人力资源部宣布将拨款500万令吉以数字化全国23个工业法庭,利用先进的人工智能(AI)进行数字记录,并在案件审理过程中生成即时笔录,从而提高效率、降低成本并促进利益相关者的沟通理解。

人力资源部长沈志强说,该数字化项目涵盖23间法庭及4个移动数字记录系统,当局通过优化案件处理流程,提升案件审理效率,并将解雇案件的审理时间从16个月缩短至12个月,确保更快速解决劳资纠纷。

他今日出席坐落于乔治市海墘街的人资部新建大厦落成典礼时说,目前槟城工业法庭仅有两间,未来将增设一间新法庭,用于处理社险机构上诉案及零工经济劳工纠纷,以应对新兴就业模式带来的法律问题。

“新增法庭也将负责工业法庭主席裁定的违规案件,原本此类案件须送往吉隆坡审理,在升级之后,吉打、玻璃市及槟城的申请人可直接在槟城诉讼,无须远赴吉隆坡,减少时间与经济成本。”

他指槟城工业法庭也将携手大马律师公会及法律援助局,为有经济困难的工人提供免费法律代表,降低维权成本。

这合作将扩展法律援助局的服务范围,即从原本仅涵盖民事与回教法庭案件,扩大至工业法庭。

另外,沈志强指该部今年成立特别工作小组以审查28项劳工法律。

他指许多法令制定于独立前,如今已过时或不适用,须修订更新以符合现代劳动市场需求及更有效保障劳资双方的权益。

出席嘉宾包括人力资源部副秘书长(行动组)苏塔诺阿末贝伦、发展、财务与人力资源组秘书莫哈末哈兹里、劳资关系局总监卡立、劳工法庭主席万杰夫里等。

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